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2019년 1학기 인적자원관리 교재전범위 핵심요약노트
인적자원관리의 성격 ① 관리의 대상이 사람 ② 주체 역시 사람 ③ 관리의 주체와 객체가 모두 사람이므로 사람에 영향을 미치는 사회·문화적 환경과 전통도 고려되어야 함 ④ 현상보다 이상을 지향해 가며, 이 과정에서 조작적 변화가 요
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2019년 인적자원관리 동계계절시험 핵심체크
인적자원관리의 성격 ① 관리의 대상이 사람 ② 주체 역시 사람 ③ 관리의 주체와 객체가 모두 사람이므로 사람에 영향을 미치는 사회·문화적 환경과 전통도 고려되어야 함 ④ 현상보다 이상을 지향해 가며, 이 과정에서 조작적 변화가 요
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2018년 1학기 인적자원관리 기말시험 핵심체크
인적자원관리의 성격 ① 관리의 대상이 사람 ② 주체 역시 사람 ③ 관리의 주체와 객체가 모두 사람이므로 사람에 영향을 미치는 사회·문화적 환경과 전통도 고려되어야 함 ④ 현상보다 이상을 지향해 가며, 이 과정에서 조작적 변화가 요
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2018년 1학기 인적자원관리 교재전범위 핵심요약노트
인적자원관리의 성격 ① 관리의 대상이 사람 ② 주체 역시 사람 ③ 관리의 주체와 객체가 모두 사람이므로 사람에 영향을 미치는 사회·문화적 환경과 전통도 고려되어야 함 ④ 현상보다 이상을 지향해 가며, 이 과정에서 조작적 변화가 요
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2013년 1학기 인적자원관리 기말시험 핵심체크
인적자원관리의 성격 ① 관리의 대상이 사람 ② 주체 역시 사람 ③ 관리의 주체와 객체가 모두 사람이므로 사람에 영향을 미치는 사회·문화적 환경과 전통도 고려되어야 함 ④ 현상보다 이상을 지향해 가며, 이 과정에서 조작적 변화가 요
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2012년 1학기 인적자원관리 기말시험 핵심체크
인적자원관리의 성격 ① 관리의 대상이 사람 ② 주체 역시 사람 ③ 관리의 주체와 객체가 모두 사람이므로 사람에 영향을 미치는 사회·문화적 환경과 전통도 고려되어야 함 ④ 현상보다 이상을 지향해 가며, 이 과정에서 조작적 변화가 요
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임금관리의 개선방안
자원관리\" 박영사 박연호 \"현대인간관계론\" 박영사 백삼균, 김식현 \"인사관리\" 한국방송대학교 한국노동연구원 \"21세기형 인적자원관리\" 명경사 유규창, 박우성 \"21세기형 성과주의 임금제도\" 명경사 Ⅰ. 서 1. 연공주의와 환경변화
임금관리 연봉제, 직무급 직능급, 임금관리의 개선방안,
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임금관리의 공정성
현대 인사관리론\" 박영사 박경규 \"신인사관리\" 홍문사 김동원, 이규용 \"인사노무관리론\" 박문각 김식현 \"신인사관리\" 무역경영사 이재규 외2인 \"최적인적자원관리\" 문영사 황호영, 강정대 \"현대인적자원관리\" 박영사 박연호 \"현대인간
임금관리의 공정성 아담스, 공정성 이론 임금의 공정성, 임금관리의 공정성,
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SK텔레콤의 인적자원관리
사례분석을 통한 시사점/소감 1. 시사점 SK텔레콤의 사례분석을 통하여 인적자원관리의 중요성에 대해서 알 수 있었다. SK텔레콤과 KTF는 과거부터 시작해서 오랫동안 치열한 경쟁을 벌이고 있다. 그런데 SK텔레콤은 KTF의 1위자리를 한번도 뺏긴
SK텔레콤 인적자원관리, 인적자원 SK텔레콤인적자원관리, SK텔레콤의 인적자원관리,
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[ 인적자원관리 ) 당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대...
. 2013 http://www.riss.kr/search/detail/DetailView.do?p_mat_type=d7345961987b50bf&control_no=9d4ab15437cc3163ffe0bdc3ef48d419 제목 : 수산업계 회사 교육프로그램 목차 1. 서론 2. 인적자원관리란 3. 사례 기업의 문제점 4. 교육프로그램 제안 5. 참고문헌
과제 논문, 레포트 사이버, [ 인적자원관리 ) 당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고,
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