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선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오. (최대 3000 자 이내로 작성)
“imposible nothing”
“자동차를 만들어 보다.”
“기계공학과도 품질을 다룰 수 있다.”
2.합격자평균스펙
3.면접기출문제
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소개를 해보라.
봉사활동 경험을 말해보라.
성격의 장단점은?
자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
군경험을 말해보라.
당사 이미지는 어떠한가?
면접관에게 궁금한 것이 있으면 질문해보라.
해당직무담당자가 갖춰야 할 역량은? 없음
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경험과 그 과정에서 느꼈던 본인 성격의 단점 이를 극복하기 위한 노력을 말씀하세요. (600자)
3. 스스로 목표를 설정해서 달성해나가는 과정에서 겪은 어려움과 극복해낸 방법을 말씀해주세요. (700자)
4. 면접 예상 질문 및 모범답안
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문제를 해결했던 경험을 기존 방식과의 차이점, 문제 해결의 결과 등과 함께 구체적으로 서술하시오.
• 창의력은 제가 지원하고자 하는 업무의 기본적인 지식이 될 것입니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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현대 하이 라이프 손해사정을 대표할 수 있는 사람이 되겠습니다.
6. 합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
당사 지원 동기는?
부모님을 소개해 보라.
당사가 귀하를 채용해야 하는 이유는?
자신을 소개해 보라.
귀하가 가진 역량이 지원
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면접기출문제
1.지방근무 가능한가?
2.해당직무를 선택한 이유는?
3.입사 후 포부를 말해보라.
4.자신의 특기를 설명해보라.
5.자신의 장점을 말해보라.
6.지원직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
7.공백기간 동안 무엇을 했는가? 현대하이카
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무엇인가?
7. 현대미포조선의 4개 사외공장은 어디에 있는가?
8. 현대미포조선의 세계일류상품 3가지는 무엇인가? 1. 자기소개
2. 주요경력/활동사항
3. 지원동기, 희망업무 및 장래포부
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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회사생활에 임할 계획입니까?(본문항은 자신의 열정을 표현하는 질문으로 자신의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.) [600자 이내]
“현대카드의 발전과 변화를 이끄는 주춧돌”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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비전을 가지고 회사생활에 임할 계획입니까?(본 문항은 자신의 열정을 표현하는 질문으로 자신의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.) [600자 이내]
“설립한 목표에 다가서자”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접 기출문제
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설계 플래닝을 통해 3가지를 최적화하는 것이 중요하다. 3가지는 무엇인가?
6. 현대엔지니어링의 전신은 1974년 현대그룹 계열사로 세워진 ( )이다.
7. 현대엔지니어링이 개발한 SP3D를 통해 얻을 수 있는 효과는 무엇인가? 현대엔지니어링
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