|
제안이 논리적으로 설득력 있고 팀원들의 동의를 받아야 할 때는, 상대방의 의견을 먼저 듣고 이에 대해 존중하며, 그다음으로 제 생각을 설명해 나가는 것이 중요했습니다. 또한, 갈등 상황이 오랫동안 지속되면 서로 지쳐서 분위기가 좋지
|
|
|
서 말해보세요.
저는 우선 협력을 우선시하고 다른 사람과 함께 일하는 것을 좋아합니다. 이러한 성격은 다른 직원들과 원활한 소통과 협력을 통해 환자 치료에 대한 효율성을 높일 수 있다고 생각합니다. 또한 저는 의사소통 능력이 뛰어나
|
|
|
윤리를 갖춘 공공의료인은 다양한 환자의 차이를 인정하는 진료 서비스를 제공할 필요가 있다고 생각합니다. 그리고 의사소통과 존중을 바탕으로 환자와 의료진 간의 신뢰를 구축하고 환자가 더 나은 의료 서비스를 받을 수 있도록 돕는 것
|
|
|
날 때까지, 작업에 필요한 자료와 도구들을 사용하여 업무를 지속할 수 있었습니다. 이렇게 대안적인 방법을 찾아 업무가 중단되지 않도록 노력한 결과, 시스템 복구 작업이 완료되고 나서도 업무에 큰 지장이 없었습니다. 또한, 팀원들과 함
|
|
|
끼리 협업이 이루어지는 경우가 많습니다. 이때, 서로 다른 배경과 관점을 가진 사람들끼리 의견을 조율하고 합의를 이루는 것은 어려운 일입니다. 하지만 저는 이러한 상황에서도 타인의 의견을 존중하고 적극적으로 의견을 공유하는 강점
|
|
|
들었던 시간들이 떠올라서 이별이 참 어려웠습니다. 하지만 그런 상황에서도 저는 환자분들에게 최선을 다해 도움을 주는 것이 가장 중요하다는 것을 깨달았습니다. 어려웠던 마음을 극복하기 위해서, 저는 자신감을 갖고 환자분들에게 밝고
|
|
|
한 의료문화를 위해 최상의 결과를 만들어 가겠습니다.
4.지원한 직무와 관련한 활동 또는 경험, 본인의 역할, 주요 성과 등을 설명하고, 해당 성과가 현업에서 어떻게 활용될 수 있는지 기술하여 주십시오.
의료 현장에서 환자들과 시간을 보
|
|
|
려 노력했습니다. 그리고 다른 사람의 의견을 무시하는 친구의 의견을 먼저 들어주고, 이해하려고 했습니다. 또한, 감정적인 반응을 보이거나 공격적인 태도로 대응하지 않으려고 했습니다. 이러한 자세가 오히려 서로의 다른 의견을 이해하
|
|
|
해 환자를 교육하고 건강한 생활 습관을 유지하기 위한 간호 교육 능력을 갖추고 있습니다. 경북대학교병원에서도 이 간호교육 지식을 활용하여 당뇨병 환자에 대한 간호중재 방법과 근거, 당뇨병 환자의 사례를 제시하고, 환자에 대한 간호
|
|
|
저희 팀은 원활한 업무 수행을 유지할 수 있었으며, 프로젝트의 마감 기한에 맞춰 성공적으로 완료할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 저는 팀워크의 중요성과 예상치 못한 상황에서도 협력과 조율이 가능하다는 것을 깨달았습니다.
4. 본인의
|
|
메뉴펼치기
