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저는 고등학교 시절부터 살아가면서 저는 무엇인가 의미 있는 일을…
4.나를 뽑아야하는 이유
- 낙천적이고 긍정적인 성격 -
- 금형분야에 대한 전문지식 -
- 직무에 대한 성실함 -
[ 비전 ]
[ 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
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유화인이 되겠습니다. * 각 항목당 글자수 공백포함 2,000 Byte 이내
1. 본인이 가장 중요하게 생각하는 인생의 가치관과 그 이유에 대해 적어주세요.
2. 영업직무에 대한 본인의 경쟁력과 경쟁력확보를 위해서 어떠한 노력을 해왔는지 구
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유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.(600자 이내) 글자수 자
제주도를 넘어 세계로, 할아버지를 따라 대한항공으로
2. [진취적 성향]자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는데 있
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비효율성을 고쳐나갔고 시간적 효율성을 달성했지만, 직원들 대부분은 뭘 그렇게 열심히 하느냐는 핀잔을 던졌습니다. 현실에 안주하고 도전을 거부하는 모습에서 발전이나 미래를 볼 수 없었습니다.
현대중공업은 무한도전의 현대정신아
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유연한 시각과 끈기로 버팀목으로 성장하는 비전을 실현하고 싶습니다. 현재에 만족하지 않고 역량을 최고로 키우기 위해 최선을 다하도록 하겠습니다.
[ 현대중공업 연봉정보/인재상 ]
대졸초임 5,000만원 (2012년도 기준) [ 현대중공업 입
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싶습니다. 세계를 무대로 제 꿈을 펼쳐보고 싶습니다. 제 꿈을 펼치기에 충분할 정도로 이미 현대중공업은 넓은 바다입니다. 그 바다를 호령하는 고래가 되고 싶습니다. 자기소개※ 중요사항을 중심으로 간략히 기재 [25 Line, 4000 byte 이내]
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대한방직의 이익 창출뿐만 아니라 고객의 입장에서 생각하는 사람이 되겠습니다. 대한방직의 물 같은 존재가 되어 고객님들께 꿈과 희망을 드릴 수 있는 특별한 사원이 되리라 약속드립니다. 1.성장과정
2.성격의 장 단점
3.생활신조
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공업에서 원자력 플랜트 제품생산 분야 전문가가 되는 것입니다. 입사 후, 생산공정 업무를 배우고, 현장의 직원들과 고객들의 만남을 통해 부족한 점을 느낄 수 있는 기회를 가지겠습니다. 1. 두산 입사 후 당신의 3년 후, 10년 후 목표에
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치선 시장을 선도하며 신개념 선박 분야에서도 독보적인 경쟁력을 보유하고 있는 삼성중공업의 설계 부서에 입사하여 고객감동을 실현하는 설계부서원이 되고 싶습니다. 성실히 배우는 자세로 직무에 대해 끊임없이 익히면서 세계 제일의
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대한 끊임없는 자기개발을 통해 부족한 분야에 대한 전문지식을 넓혀나갈 생각입니다. 故정주영 회장님이 무에서 유를 창조 하셨던 것처럼 창조적이고 도전적인 자세로 열심히 하겠습니다! 1. 자기소개
2. 경력 및 이력사항
3. 지원 동기
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