 |
.]
3. 특기/장기
[뛰어난 관찰력과 더 넓은 곳을 보는 시야]
4. 경력사항 및 경력활용 계획(신입사원의 경우 입사 후 포부)
[두원공조의 또 한 번의 성장을 이끌어 낼 것입니다.]
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
|
|
 |
. (500자 이내)
● 말로 다 할 수 없는 것을 가질 수 있었던 경험
5. 당사에 지원하게 된 지원동기 와 본인의 10년 후 계획에 대해 기술해 주십시오. (500자 이내)
● It is right to be contented with what we have, never with what we are.
6. 면접기출문제
|
|
 |
기술하여 주십시오.(300자 이상~800자 이내)
4. ‘아시아나항공’이 당면한 가장 위협적인 경쟁자를 선택하여 이에 대항할 수 있는 효과적인 전략을 제안하여 주십시오.(300자 이상~800자 이내)
※ 아시아나항공 캐빈승무원 면접기출문제
|
|
 |
.”
“책임감을 지닌 사원”
3. 졸업이후 계획하고 계신 진로(진학, 취업 등) 및 10년 뒤 본인의 모습을 기재해 주십시오.
“창조적인 삶의 연속”
“실패가 없는 긍정적 마인드“
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
|
|
 |
못한 장소에서의 배움”
2.성격의 장단점
“분석+집중=목표100%달성 but 분석+집중+시간활용=목표200%달성”
3.특별한 활동을 통해 배운 점.
“소소한 긍정은 무한한 에너지”
4.지원동기
“지원동기도 분석을 통해”
5. 면접기출문제
|
|
 |
성격에서 탈피하기 위한 도전”
3. 성격장단점 및 특기 [1000byte 이내]
“모든 일을 꼼꼼하게”
“주변정리로 효율 상승”
“여유를 갖자”
4. 입사 후 포부 [1000byte 이내]
“경쟁력을 갖겠습니다.”
[ 현대다이모스 면접질문 ]
|
|
 |
지원동기 및 포부
저는 이번에 신세계이마트에서 인턴사원을 모집한다는 소식을 접하고 기회를…
4. 살아오면서 중요했던 일
○학년 때 검도부에 가입하면서 전공이외의 다른 것을 경험하려고 시도했습니다…
5. 기출면접질문
|
|
 |
그 이유를 구체적으로 서술하세요.
3. 본인이 지원한 직무에 적합하다고 생각하는 이유와 그 근거를 서술하세요.
4. 공동의 목표를 달성하기 위해 중요하다고 생각하는 역량 1가지를 선정하고 그 이유를 서술하세요.
면접 예상 질문
|
|
 |
발휘한 사례를 찾아 구체적으로 기술해주십시오. (안전/팀워크/도전/저비용/신뢰 중 택1) [100자 이상 1000자 이내]
5. 직무수행에서 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하는지 기술해주십시오. [100자 이상 1000자 이내]
면접예상질문모음
|
|
 |
면접스터디 하시길 추천 드립니다. 도움이 많이 됩니다. 족보나 기출이 매번 바뀌는 면접을 다 커버할 수 없습니다. 스터디 하면 답을 몰라도 대략적으로 대답하는 방법을 파악 할 수 있습니다. 대한항공자기소개서자소서 대한항공자소서
|
|
메뉴펼치기
