 |
핵심가치(정직 , 재미 , 도전 , 고객중심 , 전문성 ,상생)가 있습니다 . 당사의 핵심가치 중 당신을 가장 잘 표현할 수 있는 한 가지를 본인의 성격 그리고 경험을 바탕으로 기술해 주십시오. [400~1,000자 이내] (최소 400자, 최대 1,000자 입력가능)
|
|
 |
핵심가치(개방, 정직, 혁신, 친밀, 도전) 중 본인에게 가장 부합하는 하나를 선택하고, 지원 직무를 수행하는 데 있어 해당 가치를 어떻게 발휘할 수 있을 지 앞으로의 목표(비전) 및 계획에 대해 기술하시오. (필수입력사항 최대 600 최소 100)
|
|
 |
주십시오. (공백 포함 700자 이내)
4. 본인의 경험 중 지원한 직무와 관련하여 가장 특별하고 인상 깊었던 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. (공백 포함 700자 이내)
5. 인재상 및 면접대비 기업정보
6. 면접 족보 (면접 기출문제)
|
|
 |
핵심가치 Passion with TISO 중에서 본인이 생각하는 가장 우선시 되는 가치는 무엇이라고 생각하는지 서술하시오. (100~400자)
5. 소비자로서 풀무원에 대한 제언을 하시오. (기업 또는 제품 등 다양한 관점에서 가능) (100~600자)
[ 지원분야 예
|
|
 |
기업은행에 지원한 동기와 연결 지어 설명하여 주십시오.
2. IBK기업은행의 조직 구성원으로서 가져야 할 태도와 가치관에 대한 본인의 생각을 구체적인 경험, 행동, 사례 등을 통해 기술하여 주십시오.
3. 본인이 창의성을 발휘하여 시도
|
|
 |
항공 9천명의 각 직원의 이름으로 개설한 블로그를 최신정보를 수록하는 홍보활동으로 활용하는 것입니다. 그렇게 함으로서 기업의 매일 업데이트 되는 최신상황과 사회활동을 검색자로 하여금 편리하게 제공 할 수 있다고 자신합니다.
[ 경
|
|
 |
항공 객실승무원으로서 본인의 핵심 가치는 무엇인가요?
저의 핵심 가치는 ‘책임감’, ‘배려’, ‘도전 정신’입니다. 고객과 동료에 대한 책임감으로 안전과 서비스에 최선을 다하며, 다양한 승객의 요구와 상황을 배려하는 마음가짐을
|
|
 |
항공사에서의 필수적인 외국어 실력을 꾸준히 공부하고 향상시킬 계획입니다. 그리고 무엇보다도 인사분야에서의 업무활용도 특성을 제대로 파악하고 저에게 주어진 직무능력을 최대한 펼쳐보임으로써 전문성 있는 인재로 거듭나겠습니다.
|
|
 |
가치 있고 그것이 큰 경쟁력이라는
4) 지원동기 및 입사 후 포부
다각적으로 급변하는 디지털 경제의 중심에 있는 OOO은 시대의 흐름을 민감하게
12편
1) 성장과정
‘강한 독립심과 책임감’
2) 성격의 장단점
‘편안함과 친화력
|
|
 |
기업 가치 향상에 기여하고자 합니다. 1. 동료 또는 주변 사람이 평가하는 본인은 어떤 유형의 사람인지 서술하여 주시기 바랍니다.
2. 티웨이항공에 지원하는 이유가 무엇이며, 티웨이항공이 더 성장하기 위해 갖추어야 할 요소가 무엇인
|
|
메뉴펼치기
