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니다.
고려대의 상징 호랑이는 굶주려도 풀을 먹지 않는다는 정조 있는 선비정신을 표상하고, 교명 ‘고려’는 북방 대륙을 주름잡던 大고구려주의의 정신을 의미한다고 들은 적이 있습니다. 이러한 정신을 본받아 고려대의 구호 ‘민족고
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선비는 형조판서까지 지낸 인물입니다. 더불어 그는 노비의 출신에서 주인의 배려로 고관의 지위까지 올라간 사람으로 더욱 유명합니다.
하지만 그런 그가 훗날 높은 고관의 자리에 있음에도 불구하고, 길을 지나가다가 옛 주인의 아들이 거
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정신을 실천해 오고 있는 서울OO병원에서 그 뜻을 함께하고 싶습니다.”
4. 해외영업 자기소개서
1) 성장과정 및 학창생활
서해안의 작은 바닷가 ○○에서 태어나고 자랐습니다…
2) 성격의 장단점 및 생활신조
제 성격의 가장 큰
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도산에 대해 말해 보십시오.
코스틸에서 자신이 하고 싶은 일은? 1. 당신의 인생에 있어 가장 큰 난관과 그것을 극복한 사례를 제시해 보시오
저는 주말에 거의 빠지지 않고 등산을 할 정도로 산을 좋아합니다. 중학교 시절부터…
2. 만
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도산에 대해 말해 보십시오.
- 인플레이션과 디플레이션이 일어나는 경우를 말해 보십시오. 1. 인생에서 가장 도전적이었던 일은?
2. 살아오면서 지켜온 신조나 가치관은?
3. 본인 성격과 장단점은?
4. 지원동기 및 입사 후 포부
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정신을 본받아 안전관리 업무를 성실히 수행하여 무재해 사업장에 기여하고 싶습니다.
51. 입사 후에 어떤 일을 하고싶은가?
회사의 특징 + 직무의 특징 + 조직을 우선으로 생각하는 정서
→꼬리 질문 준비된 역량, 경쟁력, 전문성, 강점
○○
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정신과 성실함을 바탕으로 대보그룹에서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 대보그룹을 찾는 고객들이 기대하는 것 이상의 능력을 발휘하여 고객만족 및 남들과 다른 획기적인 전략을 통한 대보그룹의 품격을 높일 수 있는 직원
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헝그리 정신으로, 고객의 성공과 건강을 위해 일신우일신해 나가겠습니다. * 각 항목당 글자수 공백포함 800자 이내
1. 지원동기
2. 생활신조 및 성장과정
3. 개인의 비전 및 직장인으로서의 비전 그리고 준비사항
4. 기타사항
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