 |
경험담
5. 자신의 목표를 달성하기 위해 가장 열정을 쏟았던 경험
6. 데상트 코리아가 본인을 채용해야 하는 이유
7. 5년 후 데상트 코리아에서 근무하고 있는 본인의 모습
8. 기타(면접관에게 하고 싶은 말)
면접 질문 리스트
|
|
 |
11. 지원 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
12. 자신의 특기를 설명해보러,
13. 귀하를 채용해야 하는 이유는?
14. 당사 업종에 지원한 이유는?
15. 자신 성격의 장단점을 말해보라. 1. MAXIM에 지원한 이유와 자신이 직업을 선택하는 기준 (900자
|
|
 |
?
최근에 취미로 하는것은 무엇인가?
공백기가 있는데 무엇을 했는가?
자기소개해보세요 [ 오픈타이드코리아 입사지원서 합격예문 ]
1. 성장과정
2. 장점
3. 보완점
4. 지원동기 및 포부
[ 오픈타이드코리아 면접기출문제 ]
|
|
 |
코리아의 Core Value(D.E.C.A) 중에서 본인이 가장 가치 있게 생각하는 항목은 엇이며, 그 가치가 왜 본인에게 소중한지 기술하시기 바랍니다.
6. 데상트코리아가 왜 당신을 채용해야 한다고 생각하십니까? "나는 다른 사람들보다 ㅇㅇㅇ 이기 때
|
|
 |
코리아세븐이 본인을 채용 해야 하는 이유를 3가지로 설명하시오.
- 낙천적인 성향 -
저는 낯설고 처음보는 사람들과도 바로 친근해지는 성격을 가지고 있습니다. 이세상에 낯선 사람은 없다. 다만 아직까지 알지 못한 친구가 있을 뿐이라는
|
|
 |
코리아가 당신을 채용하기 위해 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유를 기술하십시오. (100자 ~ 400자 이내)
긍정의 아이콘
제가 가지고 있는 긍정적인 마인드는 저의 개인적으로 가질 수 있는 최선의 장점이자 조직에서 가질 수 있는 최선
|
|
 |
역시 내가 알아봤어-
성격 드러나는 경험담
-소나무 같은 사람, ***-
목표달성 열정 경험
-부족함을 열정으로 채워라-
채용이유
-한 번만 믿어주세요-
5년 후 근무 모습
-신뢰를 파는 영업사원-
기타
-데상트 코리아, 감사합니다-
|
|
 |
설명하고, 직무를 통해 이루고싶은 목표를 기술하십시오.
6. 당신이 제출한 소위 “스펙(학교, 학점, 전공, 활동, 어학 등)”을 제외하고 데상트코리아가 당신을 채용하기 위해 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유를 기술하십시오.
|
|
 |
서술
제가 길지도, 짧지도 않은 25년을 살아오면서 제게 가장 힘들고 삶에 회의감을…
4. 코리아세븐이 본인을 채용해야하는 이유 3가지 설명
코리아세븐이 저를 채용 해야하는 이유 첫번째는5년간의 근무경험으로 편의점의…
|
|
 |
됩니다. 단, 프로젝트 과제결과물 등의 사진(or 그림)자료를 삽입하는 일은 삼가시기 바랍니다.
“중요한 인재가 되기 위해 늘 마음먹었습니다.”
“볼보 코리아가 지금의 국내 자동차 시장에서 가지는 점유”
2. 면접기출문제
|
|
메뉴펼치기
