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간호대학시절부터 몸 담고 싶었던 병원이였습니다. 진료와 더불어 사회공헌에도 최선을 다한다는 인하대병원의 경영이념에 동참하여 참간호를 실천하는 전문 간호사로써 성장하고 싶습니다. 항상 밝은 미소로 환자들이 행복하게 느낄 수 있
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간호사가 되고자 합니다. 3년간의 대학병원 경험 또한 간호사로써 꼭 필요한 값진 경험이였다고 생각하며, 저의 이런 경험역시 밑거름 삼아 귀원에서 간호사로써 더욱 성장하고, 저 스스로도 지속적으로 공부함으로써 보다 많은 사람들에게
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개인사업자들이 여러 방향으로 커피 관련 업종을 다변화 시키고 있는 상황입니다. 특히 직접 커피를 추출하는 역할을 하는 바리스타라는 직업은 우리나라에 있어 그 의미와 가치가 크게 증가되는 상황으로 저 역시 그러한 바리스타라는 직업
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저의 이런 단점을 발견해서 단점을 장점으로 변화시키려고 노력하고 있습니다.
3. 생활신조
포기는 배추 세는 단어에 불과하다고 믿습니다. 개인적 신념은 산도 움직이게 하는 원천이란 말이 있습니다. 강한 신념을 가진 사람은 없음
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느낀다면 그것만큼 행복한 일은 없다고 생각됩니다. 또한 보다 안정적이고 누구나가 인정해주는 곳에서 일하는 것 만큼 중요한 것은 개인의 능력일 것입니다. 꾸준한 능력개발의 자세로 일해, 좋은 성과를 이루어내고 싶습니다. 없음
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될 것이며 더 나아가 후임자를 이끌어 줄 수 있는 모범적인 사원이 될 것입니다. 저의 밝은 성격과 적극적인 자세로 부족한 부분은 최단 시간내에 메꾸겠습니다. 기회가 주어진다면 성실하고 힘찬 일원이 될 것이라고 자신합니다. 없음
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조금 더 도와주기 위해 노력하면서 보람도 느꼈습니다. 그리고 하나라도 놓치지 않기 위해서 항상 메모하는 습관이 있습니다. 그런데 모든 사람들에게 친절하게 봉사하다보니 나의 개인적인 시간관리가 어려워 늦게까지 업무에 없음
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개인 및 소수의 집단이 아닌 얼마나 잘 갖추어진 시스템에 의해 운영이 되느냐에 따라 사운이 좌우된다고 봄으로, 개인의 역량을 집중하도록 독려하는 한편 부서간의 화합과 융화에 있어서도 균형감각과 안목을 갖는 통합조정 관리자로서 역
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꾸준한 자기 계발과 저의 성실함과 강한 책임감으로 귀사에 필요한 사람이 되리라 믿어 의심치 않습니다. 개인의 발전과 함께 회사의 발전을 위해서 최선을 다할 것입니다. 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 지원동기
4. 입사 후 포부
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론을 기초로 하여, 임상병리사업무를 배우는데 집중하고, 직무와 관련된 학습을 통해 저의 역량을 성장 시키겠습니다. 언제나 예의 바르게 사람들을 대하며, 항상 패기와 열정을 가지고 회사에 도움이 될 수 있는 새로운 아이디어를 제시 하
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