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과 함께 영업효율성 강화로 지점 수익성향상에 전력투구하겠습니다.
◆입사 후 비전: 전문성과 소통역량을 갖춘 동부화재 영업지점 관리자가 되겠습니다.
동부화재 영업 관리자는 전문적 상품지식, 조직 내 소통역량이 필수라고 생각합니다.
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이 꿈을 실현해 나가고 싶었습니다. 저의 1차적인 목표는 손해사정사 시험에 응시하여 자격증을 취득하는 것입니다. 또한 동부화재의 보상관리팀의 일원으로 활약 하면서, 고객 데이터를 모으고 분석하는 것에 집중 하고 상품에 대해서도 공
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동부한농의 핵심(Core)조직이라 할 수 있는 각 사업부분을 지원하는 탁월한 서포터가 되겠습니다. 1.자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오.
[안 되는가? 남들보다 더 노력하라!]
2.본인의 지원직무와 관련
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동부건설 및 해당 직무에 지원한 동기와 향후 동부건설에서 이루고 싶은 목표를 기술해주십시오.(700자)
회사를 입사할 때 중요하게 생각하는 것은 제가 갖춘 역량들을 발휘하여 지속적으로 성장할 수 있는 곳인가입니다. 직업이란 단순히 경
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관심을 갖게 되었고, 지금까지의 행보보다 더욱 연구, 개선되어야 할 부분이 많이 남은 비전 있는 분야라는 교수님의 말씀을 들으며 금속 분야의 꿈을 키워오게 되었습니다.
특히나 연간 50만톤의 망간합금철을 생산할 수 있는 동부메탈은, 재
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이며 이를 바탕으로 아시아를 대표하는 선진금융기관이 될 것이라 확신했기 때문에 지원했습니다. 저는 입사 후, 경제신문을 읽음으로써 세계경제의 전반적인 순환구조를 파악하고 동부증권의 프로정신에 걸맞은 고객지향적 금융서비스를
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동부CNI의 기술로 삶의 질을 향상시킨다는 열정적인 자세로 동부CNI와 함께 동반 성장 할 수 있는 인재가 되겠습니다.
4. 직무경험 (300자)
대학4학년 재학 시에 들어간 ○○○이라는 게임회사에서 Sun Solaris를 직접 인스톨 및 운영을 해 보았고,
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기소개서
1. 동부건설에 지원한 동기와 입사 후 포부를 기술해주십시오.
2. 본인의 성장과정과 삶의 가치관에 대해 기술해주십시오.
3. 지원직무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량이 무엇인지 기술하고, 해당 역량을 갖추기 위해 어떤
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제철의 현장 엔지니어가 되겠습니다. 1.본인 성격의 장단점을 자신의 성장과정과 경험을 기반으로 서술하여 주십시오.
2.현대자동차그룹 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 본인의 경험을 기반
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제철이 국내 최초 개발한 자사 대표제품으로 구조물의 기둥,보,기타구조물 및 토목용 가설구조물로 사용
* 일반형강 : 단면형상에 따라 구분된 ㄱ형강, ㄷ형강, I형강 등 다양한 종류와 규격으로 트러스재, 조선, 철골구조 등으로 사용
3.철근
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