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전형에 지원하신 이유는 무엇입니까?
2. 최근 10년간 기술적으로 전혀 진보(진화)하지 않은 상품(또는 서비스)은 무엇이 있을까요? 또 그렇게 생각하시는 이유는 무엇인가요?
3. 당신의 인생에 있어서 굉장한 집착과 끈기를 보여준 에피소
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정보
2012년 12월 31일 기준 직원 평균 연봉은 48,891천원, 신입직원은 31,086천원입니다. 이밖에 연봉외수당은 직원 평균 4,911천원, 신입직원은 1,342천원입니다. (연봉외수당에는 가족수당, 특수업무수당, 자녀학비보조수당, 특근수당, 연차수당 등
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그룹 최우수 조 등극!]
지난여름, 영어 말하기,쓰기 시험 준비를 위한 강의를 수강했습니다. 40명 남짓 되는 수강생들이 4명씩 조를 이루어 두 달 간의 스터디를 함께 했고, 제가 속한 조에서 저는 조장을 맡았습니다. 매주 치르는 test와 출석률
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그룹으로 도약함에 있어, 3년간 보험만을 위해 준비한 ‘홍길동’이라는 무형자산은 필수적입니다. ‘인간 다이어리’라 불리는 꼼꼼함, 장인의 손길 같은 섬세함, 4.2라는 우수한 평점으로 보여주는 풍부한 수학적 마인드를 바탕으로 계리업
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특별화 전략을 가지고 있습니다. 이제 특정 단어를 검색했을 때, 단지 기계적으로만 검색결과를 보여주는 시대는 끝났습니다. 앞으로는 시맨틱 기술을 얼마나 더 개발시키고 적용하는가에 따라서 포털사이트의 이용순위는 바뀔 것입니다. 마
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특별활동에 대해 보유능력 및 경험을 중심으로 기술하여 주십시오. [1200 Bytes 이내]
▶ 5. 신한생명은 어떤 회사라고 생각하며, 입사 후 본인의 보유능력을 어떻게 발휘하여 회사 발전에 기여할 것인지 기술하여 주십시오. [1200 Bytes 이내]
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산업 분야별 기업 중 World NO.1이 되는 그날까지 직원들과 힘을 합치는 우수 직원이 되겠습니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재
▶ 1. 성장 과정 및 배경
▶ 2. 성격의 장단점
▶ 3. 관심분야 및 지원동기
▶ 4. 입사 후 포부
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정보는 무엇이고, 특별히 제안하고 싶은 아이디어가 있다면 무엇입니까?
◈ 7. 현대자동차그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 인상 깊게 경험한 사례 한 가지를 소개바랍니다. - 5대 핵심가치 (고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존
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학과이기에 서비스를 제공하는 인원으로서의 기본적인 서비스 정신부터 국내 그랜드 힐튼 호텔, 롯데호텔 등의 현장실습 그리고 나아가 싱가포르, 말레이시아에 방문해서 마리나 베이 샌즈(Marina Bay Sands)호텔 현장견학을 통해 사람들과 직접
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있는 값진 경험을 할 수 있었습니다. 또한, 국내 그랜드 힐튼 호텔, 롯데호텔 등의 현장실습뿐만 아니라 나아가 해외 싱가포르, 말레이시아에 방문해서 마리나 베이 샌즈（Marina Bay Sands）호텔 현장견학을 통해 영업 및 서비스 종사자로서 갖춰
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