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롯데이노베이트에서 실현할 수 있는 방법은 업무 수행 중 지속적인 피드백을 받고, 이를 자기 개발에 반영하여 업무 능력을 향상시키는 것입니다. 기획 직무에서 요구되는 혁신적 사고와 문제 해결 능력을 키우기 위해, 트렌드 분석과 시장
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그 위기를 어떤 절차와 방법으로 극복하였는지 사례를 기술해 주십시오. (500자 이내)
5.본인이 현실과 타협하거나 편법을 사용하지 않고, 원칙대로 일을 처리해서 좋은결과를 이끌어냈던 구체적 사례를기술해 주시기 바랍니다. (500자 이내)
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기업 주관 서비스
2) 접점직원 주관 서비스
3) 고객 주관 서비스
2. 고객의 종류와 요구
1) 경제적 고객
2) 윤리적 고객
3) 개인적 고객
4) 편의적 고객
Ⅱ. 고객 접점관리와 고객만족
Ⅲ. 고객관계 개선과 고객충성
1. 고객관계관리(CRM)
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분석력
회사명 : 롯데하이마트
기간 : '15.7.6~'15.8.28
직책 : 인턴
주요성과 : 아이디어 경쟁 PT 통한 최종 정규직 전환
직무영역 : 지사 업무보조, 영업점 현장 세일즈 업무
구체적 수행업무
1.시장조사(자사 및 경쟁사 방문 분석, 가격정보 및 고객
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서비스를 제공하며, M, N, O 빅데이터 분석 기술을 개발하고 있습니다.")
KT의 차별점과 경쟁 우위를 강조합니다. (예: "KT는 다른 통신 기업들에 비해 A, B, C 강점을 가지고 있으며, 이는 회사의 경쟁력을 강화하는 데 기여하고 있습니다.")
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마케터로 패션매장 리뉴얼 제안을 했습니다. 현대, 롯데백화점을 분석하면서 옥상 정원, 남성복층 정장 매장 속 피규어, 카메라 매장, SNS 인기 브랜드 입점을 보았고, 백화점마다 목표 고객층에 따라 다른 매장 구성과 분위기를 가지고 있음을
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음료 복합서비스의 업무능력을 성장시킬 수 있도록 할 것입니다. 그리고 서울우유의 영업관리 구조의 혁신을 일으킬 수 있도록 영업전략 유동성을 더욱 높여가며 국내 우유,음료시장 수요분석을 독립적으로 운용할 수 있도록 전략분석스킬
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분석해 내린 예상이 적중했던 경험을 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 예상을 위해 사용한 자료와 근거를 구체적으로 서술해주시기 바랍니다.
4.자신이 소속된 팀(또는 조직) 중에서 다른 팀(또는 조직)에 비해 장
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롯데카드 마케팅
25.만도 경영지원
26.미래에셋생명 영업관리
27.빙그레 인사,재무
28.삼양사 재무
29.삼천리 재무
30.아모레퍼시픽 물류
31.아워홈 총무
32.에버랜드 F&C
33.엘지상사 해외영업
34.엘지패션 전략
35.여천NCC자소서
36.오리온 마
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마케팅을 이해하고 마케팅과 혁신을 도모했습니다 . 또한 인턴 경험을 통해서
마케팅 기법을 연구 하고 데이터를 분석하며 마케팅리서치를 했습니다 이후 마케팅 세미나를 참
석하여 마케팅믹스 , 마케팅방법론 , 마케팅분석 , 마케팅사례
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