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있었으며 현재까지 저의 생활습관이 되어버린 부지런함은 입사를 했다고 해서 변하지 않을 것입니다. 또한 10년 동안의 저만의 가상 시나리오는 입사 5년까지 해외 및 국내 현장을 돌아다니면서 현장업무를 배우며 저만의 기술경쟁력 향상에
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절감을 이루기 위해 새로운 공법, 기술을 현장에서 효율적으로 적용할 수 있는 방법개발을 위해 끊임없이 고민하며 발전시켜 나가겠습니다. 이를 통해 롯데건설의 Asia Top 10이라는 비전에 기여하겠습니다.
http://www.choicenews.co.kr/news/articleView.htm
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롯데칠성음료는 소공동 롯데호텔에서 열린 ‘2013 국가고객만족도(NCSI) 1위 기업 시상식’에서 음료부문 1위 기업에 선정돼 인증패를 받았다.
-NCSI(National Customer Satisfaction Index, 국가고객만족지수)는 한국생산성본부와 미국 미시간대학이 공동
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무엇인가요.
까다로운 성격의 사람들을 잘 다루어 본적이 있나요? 그런 사람은 어떻게 다뤄야 된다고 생각하나요?
가장 친한 친구가 지원자를 욕한다면 어떤 부분을 욕하겠나요?
휴일에는 주로 무엇을 하고 지내는가요? 또 그렇게 지내는 이
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1지망 롯데 백화점 / 2지망 롯데마트
▶ 경력사항
< 세부경력 기술서 >
근무기간동안 논문 리서치, PPT 작업, 사무업무 등을 담당하였습니다. 기본적인 사무 업무 습득 외에, 업무 태도에 신경을 써야 한다고 생각하여 연구실에 오시는 손님
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롯데카드'의 이야기를 담도록 노력할 것입니다.
-敲客아닌 叩客을 섬기는 모습으로 다가가겠습니다.
진정한 가치를 실현하는 기업은 고객을 단순 이윤창출을 위한 수단이 아닌 마음을 움직이는 기업이라 하였습니다. 무의미할수 있는 돈과
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것 입니다. 쉽게 포기하지 않는 사람이 바로 회사에게 필요한 인재가 아닐까 싶습니다.
여자가 유통에서 일하는 것이 힘들고 어렵다고 하지만, 쉽지도 않다는 것을 잘 알고 있습니다.
어떠한 일도 안힘든 일이 없다고 생각합니다. 그렇지만
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롯데케미칼이 투자 할 수처리 나 바이오화학 분야에서 제가 배운 생명공학 지식을 바탕으로 주도적인 위치에서 일을 할 것이며 10년 뒤에는 앞으로 롯데케미칼이 걸어갈 길을 생각할 수 있는 위치에 있을 것입니다. 그렇게 제가 발전해야 회
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인턴십을 통해 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
실제 영업 현장에서의 경험을 쌓아 이론과 실무를 연결하는 것입니다. 고객 대응 역량과 협업 능력을 강화하며, 회사의 성장에 실질적으로 기여하는 인턴이 되고자 합니다. 장기적으로는 전문
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롯데건설에서도 신뢰받는 영업 전문가가 되겠습니다.
Q4. 고객과의 갈등 상황을 어떻게 해결한 경험이 있나요?
인턴 근무 중 계약 조건에 대한 오해로 고객이 불만을 제기한 적이 있습니다. 우선 고객의 불만을 경청하고 상황을 정확히 파악한
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