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.”
“책임감을 지닌 사원”
3. 졸업이후 계획하고 계신 진로(진학, 취업 등) 및 10년 뒤 본인의 모습을 기재해 주십시오.
“창조적인 삶의 연속”
“실패가 없는 긍정적 마인드“
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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- 등록일 2013.12.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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일했기 때문에 더욱 보람 있었던 것 같습니다.
5. 면접기출문제
자기소개를 해보라.
당사 지원동기는?
이직, 퇴직 사유는?
입사 후 포부를 말해보라.
주량은 어떻게 되는가?
희망치 않는 분야에 배치된다면?
부모님 소개를 해보라. 없음
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- 등록일 2014.02.21
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- 직종구분 일반사무직
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면접기출문제
당사에 대해 아는대로 말해보라.
가장 어려웠던 경험을 말해보라.
당사의 이미지는 어떠한가?
자신의 단점을 말해보라.
전공이 회사 및 지원분야에 어떻게 도움되는가?
자신의 직무 경험을 말해보라.
창의력을 발휘한 경험은?&nb
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- 등록일 2014.02.21
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- 직종구분 일반사무직
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합격자 스펙 평균 커트라인
4. 면접기출문제
자기소개를 해보라.
이직 및 퇴직 사유는?
자신의 장단점에 대해 말해보라.
살아가면서 가장 힘들었던 경험은?
살아가면서 가장 성취감을 느꼈던 경험은?
가족소개를 해보라.
자신의 취미와 특기에
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- 등록일 2014.02.21
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및 장단점
“상대방의 입장에서 3번 생각하는 것”
3. (신입/경력)지원동기 및 입사포부/비전
“고객감동을 실천할 수 있는 회사”
4. (신입)봉사활동, 해외경험 등 특기사항
“호우회 활동”
“6개원간의 어학연수”
5. 면접기출문제
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[100자 ~ 600자 이내]
“경험이라는 것은 그 사람이 쌓아온 기초입니다.”
7. 인턴사원 활동계획을 자율기술 [100자 ~ 600자 이내]
“정직원은 아니지만 정직원 못지않은, 신입 못지않은 역량을 보여드리겠습니다.”
8. 면접기출문제
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- 등록일 2014.04.24
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합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1. 넥센타이어의 인재상은 도전정신, 창의성, ( ), ( )이다.
2. 넥센타이어의 현 비전은 ( )로, 세계 10위권의 글로벌 기업으로 도약하고자 한다.
3. 넥센타이어의 사업부문은 타이어와 비타이어 부문으
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- 등록일 2013.11.21
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하지만 단순히 기획력을 키우는 것보다, 여러 동료들과 함께 아이디어 회의를 거치며 조직생활에 필요한 협업 능력과 습득능력을 습득한 것이 저의 소득이나 저의 강점이 되었습니다. 최근에는 마케팅을 간접적으로 체득하기 위해 인터넷 블
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- 등록일 2013.11.24
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- 직종구분 일반사무직
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만들 수 있도록 최선을 다할 것입니다. 새로운 것을 향해 도전을 멈추지 않고, 보다 높은 목표를 향해 매 순간 노력하여 경쟁력을 갖춘 인재가 되어 현대그린푸드의 발전을 주도할 것입니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.
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- 등록일 2013.11.29
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알고 있습니다. 저의 위치에서 본분을 다하여 주변의 기대를 받을 수 있는 모범적인 사원으로 성장하여 디케이씨를 빛내는 일원으로 남고 싶습니다.
5. 면접기출문제
1.자기소개를 해보라.
2.당사 지원동기는?
3.이직, 퇴직 사유는? 없음
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- 등록일 2013.12.07
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