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교육하거나 교육받을 때 어떤 것이 중요하다고 생각하는가?
26 평소 즐겨 사용하는 은행이나 앱은행이 있나 이유는?
27 금융업에 지원한 진짜 이유는 무엇이냐?
28 지원한 직무 이외에 다른 직무로 배치된다면 어떻게 할 건가?
29 주변 친구들
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지식 역량을 구체적 근거(교육, 경력, 경험 등)와 함께 기술하시기 바랍니다.
3.지원한 직무분야에 있어서 필요한 기술은 어떠한 점들이 있을지 제시하고, 본인의 기술역량을 구체적 근거(교육, 경력, 경험 등)와 함께 기술하시기 바랍니다.
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전략
1) 건축 주택부문
2) 신사업 부문
3) 플랜트 부문
4) 인프라 부문
다. GS건설 경쟁요소 나열
1) 新공간, 新기술, 新디자인 제공
2) 제로에너지 빌딩 시범사업
3) 차별화된 고품격 디자인 창출 시스템
2. 항목별 핵
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어떻게 보장하시겠습니까?
규정 준수를 보장하려면 지속적인 모니터링, 글로벌 표준 준수 및 전담 규정 준수 팀이 필요합니다. 저는 다양한 규제 환경을 탐색할 수 있도록 명확한 지침을 설정하고 팀원들에게 교육을 제공할 것입니다.
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오별 대응 전략 수립 능력을 기르고자, 프로젝트 리스크 분석 교육과정을 수료하고, Monte Carlo Simulation 등 확률기반 예측 툴도 학습 중입니다. 이를 통해 보다 실전적인 불확실성 대응력을 강화하고 있습니다.
7. 입사 후 5년, 10년 후의 커리어
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교육이 아닌 학생 스스로가 학습에 열망하도록 영감을 주는 전략을 실천하고자 노력하는 직원이 되겠습니다. 저는 언제나 도전하고 남들이 개척하지 않는 길을 개척하는 사람입니다. 자신의 자리에서 인정받는 사람이 되고 싶습니다. 제겐
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전략적으로 육성하고, 조직 내 다양한 이해관계자들과 협력하여 복잡한 인사 문제를 해결하는 데 앞장서겠습니다. 또한, 신입사원부터 중견 관리자까지 다양한 구성원들을 위한 교육 프로그램을 기획·운영하며 인재 양성에 힘쓰고, 조직문
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저도 다음 세미나에서 학교 보건교육 발전과 미래 보건교육 효율성 개선을 위한 조사연구의 지원전략에 대한 발표를 지휘하며 좋은 성과를 내기도 했습니다.
4. 본인이 저지른 잘못(또는 실수)에 대해 꾸밈없이 털어놓고 그에 따른 대가를 치
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전략
광역거점기관을 중심으로 전국 기관에 대해 분기별 집중 컨설팅 집행
* 컨설팅 집행 간 기관별 사업 장·단점 공유, 사업 발전방향 도모
SNS, 광고 등 홍보 효과 극대화를 위한 플랫폼 선택
이론보다는 실습과 사례 중심의 교육으로 담
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가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술해주세요. (가치관, 역량, 경험을 바탕으로 서술)
4. 지원 직무와 관련된 학내·외 이수과목(교육) 2개를 선정하고, 선정 사유 및 해당 과목이 직무 수행에 어떻게 활용될 수 있는지 기술해주세요.
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