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회사생활에 임할 계획입니까?(본문항은 자신의 열정을 표현하는 질문으로 자신의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.) [600자 이내]
“현대카드의 발전과 변화를 이끄는 주춧돌”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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.(400자)
[신기술개발이라는 업무의 경험은 제한이 있습니다.]
6. 자기 PR을 제목과 함께 작성해 주십시오.(각 항목 당 100자)
[현대제철을 신세계로 이끌어 가는 인재가 되겠습니다.]
7. 합격자 스펙 평균 커트라인
8. 면접기출문제
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[600자 이내]
“스포트라이트를 받기 보다는 스포트라이트가 되어 회사를 비추겠습니다.”
4. 현대하이카다이렉트에 입사지원을 하면서 꼭 하고 싶은 말을 자유롭게 기술해 주십시오. [600자 이내]
“늦은 나이의 지원”
6. 면접기출문제
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문제를 해결했던 경험을 기존 방식과의 차이점, 문제 해결의 결과 등과 함께 구체적으로 서술하시오.
• 창의력은 제가 지원하고자 하는 업무의 기본적인 지식이 될 것입니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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피력하고 수행해 나가는 결단력”
4. 다른 지원자들보다 본인이 반드시 채용되어야 하는 이유를 2가지 이상 작성해주시기 바랍니다. (최대 500 자 이내로 작성)
“그 누구보다 뛰어난 소속감과 업무 수행에 대한 열정”
5. 면접기출문제
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. (최대 1,500자 이내)
“모범생 보다는 모험생이 되고 싶습니다.”
“업무에 대한 높은 사명감을 가지고 업무를 수행할 수 있습니다.”
“70년을 이어온 기아의 정신과 발전”
2. 합격자 스펙 평균 커트라인
3. 면접기출문제
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(연구분야는 세부전공 상세 기재) : 0 / 1000bytes
“사회적 문제를 모의재판으로 다루다.”
3. 지원동기, 희망업무 및 장래포부 : 0 / 1000bytes
“법적 소송 문제 제가 책임지겠습니다.”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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등을 내용에 포함시킬 것)
[자원개발 분야가 지금 시대에 가장 필요한 분야입니다.]
[해외에 의존하는 분야인 만큼 기업에 있어서 필요한 인재]
[분명 모자람이 있는 신입일 수 있습니다.]
2. 합격자 평균 스펙 통계
3. 면접기출문제
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지원자 자기소개서 샘플
1. 자기소개 (지원자(신입,경력) 모두 자유기술하세요.)
□ When unhappy, one doubts everything, when happy, one doubts nothing.
□ 군 생활 중에 얻은 값진 것들
□ 현대약품의 도전과 함께 걸어온 험난한 길
2. 면접기출문제
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(750자) - 세부전공 내용 중심으로 기술
“다양한 경험이 곧 능력이다.”
3.지원동기(750자) - 중요사항을 중심으로 간략히 기재
“현대오일뱅크를 통해 뜨거운 열정과 도전정신, 그리고 강인함을 본받고 싶습니다.”
4. 면접기출문제
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