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1. 대한항공에 지원한 이유와 입사 후 이루고 싶은 목표에 대해 기술해 주십시오. (최대 1000자 입력가능)
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2. 본인의 인생에 있어서 가장 중요한 가치는 무엇이고, 그를 위해 구체적으로 어떠한 일들을 하였는지 기술하시오. (최대 1000자 입력가
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문제점들을 하나하나 해결해 나갈 것입니다. [ 대한항공 - 객실승무원 ] 최종 합격 자기소개서
1. 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.
대학교 재학 시절 전공 수업 시간에 “기업의 가치
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대한생명은 제가 지금까지 쌓아온 능력을 마음껏 펼칠 수 있고 더 많은 열정을 보여줄 수 있는 곳이라 생각이 들어 지원하게 되었습니다. 최선을 다하겠습니다.
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
키는 몇 cm인가?
100m달리기는 몇초에 뛰는가?
학
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있습니다…
2) 경력
정부정책연구기관인 한국○○○○원에 인턴과정이…
4. 대한주택보증인으로서 비전 -1000자 이내-
대한주택보증이 추구하는 인재상인 “풍부한 창의력을 가진 인재”…
※ 대한주택보증 면접기출문제
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항공이 최고의 항공사가 되기 위해 본인이 기여할 수 있다고 생각하는 부분에 대해 기술하여 주십시오. * [700자 이내]
4. 입사 후 목표 및 인생관에 대하여 서술하여 주십시오. * [700자 이내]
※ 아시아나항공 캐빈승무원 면접기출문제
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하나되는 믿음 [배려] : 상대방을 이해하며 존중하는 마음 [팀웍] : 상호 협력을 통한 시너지 효과 창출
4. 본인의 입사 후 포부 및 향후 자기계발 계획에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오.(600자 이내)
※ 제주항공 [면접기출문제]
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또는 창의성을 발휘하여 결과(실패 또는 성공)를 도출한 경험에 대하여 기술하시오.(500자 이내)
본인이 생각하는 Team Player의 요건을 명시하고 본인이 이에 어떻게 부합하는지에 대하여 서술하시오.(500자 이내)
면접예상질문
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항공의 성장과 함께 발전하는 사람이 되고 싶습니다. ■ 항공업계 이해 및 회사 이해도 관련 질문 (15선)
■ 고객 서비스 및 직무 전문성 관련 질문 (30선)
■ 상황 대처 및 의사소통 능력 관련 질문 (30선)
■ 인성 및 가치관 관련 질문
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기술 (A4용지 1~2장 분량, 지원자 본인만의 특징을 포함하여 기술)
“부모님을 통해 제 자신을 성장시키다.”
“성실하고 책임감 있는 성격”
“낯설 환경을 극복하다.”
“적응력이 높고 상황 대처 능력이 뛰어나다.”
2.면접기출문제
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지원 직무에서 나의 비전을 적으세요. [400 ※16줄 이내 작성]
“혜성 같은 남자”
4. 본인이 가지고 있는 동원그룹에 대한 이미지와 느낌을 자유로이 서술하세요. [400 ※12줄 이내 작성]
“동원”
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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