 |
무한한 가능성의 장을 열어 놓고 적극적으로 도전하고 노력하는 사람들에게는 기회를 나눠 준다고 믿어 의심치 않습니다. 그래서 저는 이 드넓은 바다를 제 작은 가슴으로 모두 품기 위해서 지금까지 차근차근 노력해 왔고 앞으로 보다 더 열
|
|
 |
무한한 가능성 만을 바라보려고 노력하고 있습니다. 이렇게 우리가 살아가는 세상은 우리 눈 앞에 드넓게 펼쳐져 있는 바다와 같이 누구에게서나 무한한 가능성의 장을 열어 놓고 적극적으로 도전하고 노력하는 사람들에게는 기회를 나눠 준
|
|
 |
웃음으로 상대방을 대하며, 대인관계에 있어서도 긍정적인…
3. 생활신조
말만 거창하게 하는 사람보다 노력하는 사람이 되자!!
4. 지원동기 및 입사 후 포부
불가능한 일처럼 보이는 사업을 무한한 투지와 강인한 도전정신으로…
|
|
 |
인재가 되기 위해서는 급속하게 변하는 시대에서 취할 것은 취하고 버릴 것은 과감히 버릴 수 있는 대처 능력과 무한한 상상력 그리고 끊임없는 도전정신이 필요하다고 생각합니다. 이런 사람이 되기 위해 끊임없이 노력 할 것입니다.
|
|
 |
미지의 세계에 대한 웅대한 목표와 무한한 가능성에 끈기와 희망을 가지고 도전하는 금호아시아나인 상이 바로 집념의 세계인 것입니다.
○ 아시아나 서비스 모토
아시아나항공은 아래와 같이 4가지 서비스 모토를 통해 고객에게 항상 최고
|
|
 |
무한경쟁시대를 헤쳐 나갈 수 있는 도전의식과 열린 사고, 어학능력을 갖춘 인재로써 포스코에 지원하게 되었습니다. 희망 근무분야는 철강제품의 품질과 속성을 결정하는 작업인 생산기술（제강）부문으로써 대학 때 배운 전공지식을 바탕
|
|
 |
하는 현대 모비스의 이미지가 제가 지원하게 된 이유입니다. 현대 자동차의 핵심인 현대 모비스에서 맡은 일에 책임을 다하고 무한 경쟁 속에서 도전적, 진취적으로 문제를 해결해 나갈 수 있는 창의적인 인재, 바로 저라고 생각합니다.
|
|
 |
무한한 가능성은 인생을 걸어 도전해 볼 만한 일이라는 결론에 도달하여 이렇게 귀사에 입사를 지원하게 되었습니다.
5.면접기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
지방근무 가능한가?
해당직무를 선택한 이유는?
입사 후 포부를 말해보
|
|
 |
무한한 가능성에 끈기와 희망을 가지고 도전하는 금호아시아나에 큰 매력을 느꼈습니다.
≪ … 중 략 … ≫
3. 귀하가 지원한 직무는 무엇이며, 지원한 직무를 성공적으로 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 본인의 경험에 기
|
|
 |
무한한 발전과 또 다른 도전을 이룩하여 힘쓰며, 안으로는 구성원들과의 화합과 융화를 위하여 적극적으로 힘쓰는 전문가가 될 것입니다. 이러한 모습의 제가 되기 위하여 도약하는 LG전자의 발전을 위하여 불철주야로 고민하고, 구성원들과
|
|
메뉴펼치기
