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문헌
혁신적 인적자원관리, 김성수, 탑북스, 2010
인적자원관리, 임창희, 비앤엠북스, 2010
한국형 인사평가제도, 신정식, 한국경영개발협회, 2011
삼성경영 100문 100답, 이채윤, 열매출판사, 2005
인간과 조직 그리고 경영성과관리의 연구(삼성의 인
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문제점
1. 우수한 경호원 채용의 부재
2. 경호원 선발 및 채용시험시 형식화 문제
3. 경호원의 무도 교육훈련 기피현상
4. 경호무도 교육시설 부족의 문제
Ⅴ. 경호원의 교육훈련의 증진방안
1. 우수한 인력의 확보
2.
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문에 대하여 너무 골똘히 생각하거나 불필요한 생각을 하지 말라
6. 솔직하게 표현하라
7. 비교적 일관성 있게 답하라
8. 마지막 문항까지 최선을 다하라
9. 사전에 검사를 받아보는 것이 좋다
Ⅴ. 인성검사와 채용선발
1. 채용선발의 사회
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채용제도
1. 채용제도
1) SK의 문은 패기 있는 인재들에게 연중 상시로 열려있다
2) 수시 채용
3) 대졸신입사원 정기채용
2. 전형방법
1) 채용 면담
2) 서류 전형
3) SK종합정석검사
4) 면접
Ⅵ. SK그룹(SK)의 구조조정
Ⅶ. SK그룹(SK)의 인터
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문이다.
6) 개성과 자질에 맞는 역할을 배분하여 팀원의 책임감을 부여하고 잠재력을 활용하자.(다섯 가지 리더의 유형 중 팀원들은 어느 리더 속에 속하는지 관찰하고 서로의 잠재력을 발견하도록 한다. 다양한 역할 분담은 조직원의 개성에
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한국노년학 19(2)」
⑦ 김태현 「노인의 가족결속도와 효 의식 및 우울에 관한 비교문화적 연구」1999
⑧ 원정문 외 5「노인들의 우울 성향과 관련요인, 가정의학회 19(1)」 1. 연구의 배경 및 필요성 ------------------------------- 1
2. 연구의 목
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문사, 2006
윤석민(2008) 커뮤니케이션 정책연구, 커뮤니케이션북스 1. 서론
2. 리더십의 정의
3. 커뮤니케이션의 개념
4. 커뮤니케이션의 기능
5. 커뮤니케이션의 구성요소
6. 스피치 스타일의 특징 항목(언어, 비언어 모두 포함)
7. 리더십
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문기숙
도덕심리학 /Damel K. Lapsley 저, 문용린 역
한국 유학생, 지하철서 일본인 구하려다 숨져 / 동아일보 2001-01-27 기사
21세기 삶과 대화의 도덕교육 / 서울: 교육과학사, 2000, 김종문.
도덕발달론 강의 프린트 Ⅰ. 서론
1. A. Blasi이론과
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자기자본 조달 비중을 높일 수 있도록 노력해야 할 것이다.
※ 참고문헌
이상철, 한국 공기업의 이해, 대영문화사, 2007
박영희 · 염도균 · 김종희 · 현근 · 허훈, 공기업론, 다산출판사, 2000
이상철 · 문인수 · 성도경, 공기업의 이해, 2000
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채용을 엄격히 하라
2) 다양한 인재를 육성하라
3) 실적에 따라 보상하라
4) 경력개발을 전문직 중심으로 전환하라
5) 화이트칼라 개개인의 자기계발노력을 적극 지원하라
6) 인재를 키우는 조직운영을 하라
7) 조직의 신진대사를 원활히
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