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안 좋은 이유는?
인턴 경험을 소개해보라.
아버님을 소개해보라.
성격의 장단점은?
10년 후 자신의 모습은? < 목 차 >
1. 성장과정
2. 대인관계
3. 가치관/직업관
4. 자기개발
5. 인재상 및 면접대비 기업정보
6. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.23
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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목 차 >
1. 자기소개서는 자유양식으로 작성하되 지원동기, 성격의 장단점, 전공 및 연구경험(경력), 입사 후 포부 및 향후계획, 기타 특이사항을 포함(3장 내외)
2. 인재상 및 면접대비 기업정보
3. 합격자스펙평균
4. 면접기출문제
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- 등록일 2015.04.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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한국수출입은행 신입행원 자기소개서 자소서 한국수출입은행 자소서 직무에 필요하다고 생각하는 역량
1.입사지원서에 기재한 직무 관련 교육사항 및 경력사항을 포함하여,지원자가 지원한 분야의 직무관련 활동에 대해 상세히 기술하여
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- 등록일 2015.09.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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노사관계는?
교토 메카니즘이란? Ⅰ. 구체적으로 본인이 수행한 활동 내용, 소속 조직이나 활동에서의 역할, 활동 결과에 대해 작성해주시기 바랍니다. (1,000자 이내)
Ⅱ. 인재상 및 면접대비 기업정보
Ⅲ. 면접 족보 (면접 기출문제)
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- 등록일 2015.11.03
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- 직종구분 일반사무직
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문화차이 또는 의견 차이를 극복한 경험에 대해 기술하시오. (차이가 발생한 원인, 차이로 인한 문제점, 해결 방안 및 계기, 본인의 역할, 결과를 상세하게 기술) (A4 1매 이내) (2400 Bytes 이내)
4. 본인이 지속적으로 관심 가진 분야나 활동 중 KA
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- 등록일 2016.01.27
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- 직종구분 일반사무직
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문제를 효과적으로 해결했던 경험을 상황 – 행동 – 결과 중심으로 구체적으로 기술해 주십시오. [800자 이내]
4. 예상치 못했던 문제(시간, 예산, 인적자원 등)로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로
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- 등록일 2016.02.03
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- 직종구분 기타
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채용에 지원하게 된 동기는 무엇입니까? (모든 직군, 직렬 응시자 해당)
7. (설문조사)우리공사에 입사하게 되면 어떤 업무를 수행하기를 희망하십니까? (모든 직군, 직렬 응시자 해당)
* 한국지역난방공사 인재상
* 각 항목당 글자
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- 등록일 2012.04.20
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- 직종구분 공사, 공무원
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인턴제도에 대한 견해는? 1. 자신의 성장과정을 기술하시오.
2. 성격의 장단점을 기술하시오.
3. 학교생활/사회생활 등을 기술하시오.
4. 한국순환자원유통지원센터의 지원동기 및 입사 후 포부를 기술하시오.
5. 면접예상문제
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- 등록일 2014.08.05
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- 직종구분 일반사무직
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본인의 강점을 적절히 매칭하여 이 회사에 도움이 되는 밑그림을 자소서 심사관 및 면접관에게 제시하도록 작성합니다
3) 인사담당자가 다 읽어보지 않음으로 시선을 사로잡는 결론제시 후 부연 설명하는 방식으로 작성합니다.
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- 등록일 2016.12.28
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- 직종구분 일반사무직
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문제를 해결해 본 경험에 대해 아래 세부 항목에 따라 작성해 주십시오. (800자 이내)
5-1. 구성원들이 의견 차이를 보였던 견해에는 어떤 것들이 있었고 그 이유는 무엇인지, 그리고 본인의 입장은 어떠했는지 기술해 주십시오. (200자 이내)
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- 등록일 2017.05.07
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- 직종구분 기타
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