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사원이 되어 힘쓰겠습니다.
5. 면접기출문제
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
마지막으로 하고 싶은 말은?
귀하를 채용해야 하는 이유는?
지원한 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
아버님을 소개해 보라.
지방근무(비연고지)가능한가?
자
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차이점은?
자신이 생각하는 이상적인 기업은?
영어로 동아리 활동을 말해보라.
가족, 일, 친구, 취미생활 중 우선순위를 말해보라.
좋은 리더와 나쁜 리더를 말해보라.
해외 근무시 가장 중요한 3가지를 말해보라.
건축물 중 자신이 제일이라고
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사원들을 어떻게 대하겠는가? < 목 차 >
1. 본인의 성장과정 혹은 성격을 나타내는 한 단어를 선택하고, 그 이유를 설명하시오. (공백포함 800자 이내)
2. 본인이 살아오면서 경험한 가장 큰 성과와 가장 큰 실패에 대해 말해보시오. (공
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목표는 ‘조력의 존재’입니다. 힘이 되고, 도움이 될 수 있는 존재가 되어 미래 포스코강판의 일원으로서 더 많은 후배들에게, 많은 신입사원들에게 큰 힘이 되고 도움이 될 수 있는 존재가 될 것입니다. 이를 이루기 위해서 가장 필요한 것
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예상되는 시너지 효과에 대해 기술하시오.
2) 나는 새로운 것에 도전하는 사람이기 때문입니다.
4. 기존의 관행에 대해 ‘왜’라는 질문을 던지고, 새로운 아이디어를 제안하여 찬사를 받은 사건이나 경험에 대해 구체적으로 작성하시오.
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차이를 두어 주요 고객 성별에 따른 광고를 통해서 자신의 성별에 맞는 광고를 접하고 그에 따라 관심을 갖게 하는 것이 중요할 것입니다. 남성의 경우 군인이나 대학생들, 그리고 결혼을 앞둔 예비 신랑 등 자동차나, 집을 구매하는 것과 같
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기아자동차에서 전문성과 열정을 발휘하는 데 중요한 기반이 될 것입니다.
3.조직(학교, 동아리, 회사 등)의 구성원으로서 경험한 갈등 상황을 설명하고, 그 원인 분석과 해결 과정, 그리고 이를 통해 배운 점을 구체적으로 기술하십시오.
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이 야근을 해야 했습니다. 그런데 저와 함께 일하는 도서관 직원은 “오늘 할 일은 오늘하며 내일 할 일은 내일 한다.”라는 기본적인 직업관을 가진 사람이었습니다.
하지만 본인의 직업관은 오늘 할 수 있는 일은 당연히 오늘하며 내일 할
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차와 함께 성장하고 싶어 지원하게 되었습니다.
■ 답변 요령
이 질문은 단순히 '회사 좋아요'가 아닌, 지원자가 현대자동차에 실질적으로 어떤 가치를 더할 수 있는지를 묻는 것이다.
특히 대기업일수록 ‘이 직무를 왜 하고 싶냐’가 아
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80. 한국외환은행
81. 한국전력공사
82. 한국투자신탁
83. 한국화약그룹
84. 한국화장품
85. 한보그룹
86. 한보종합건설
87. 한신공영
88. 한일그룹
89. 해태그룹
90. 현대건설
91. 현대그룹
92. 현대자동차
93. 효성그룹
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