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대해 설명해보라. 1. 성장과정에서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성과를 창출한 경험에 대하여 작성하여 주십시오. (500자 제한)
▦ 도전이라는 것에 큰 흥미를 가지고 성장해 온 어린아이
2. 어떤 문제나 과제에 대해
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관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험중 기억에 남는것을 기술해 주세요.
3. 상기의 경험을 통해 얻은 것은 무엇입니까?
4. 타인과 차별되는 자신만의 강점 및 역량을 작성해 주세요.
5. 입사 후 포부를 작성해 주세요.
6.면접기출문제
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대해 본인이 훌륭하게 수행할 수 있겠다고 생각하는 이유와 향후 조직 안에서의 10년 후의 개인적인 비전을 제시하고, 비전과 관련해서 코웨이에서 도전하고 싶은 한가지를 서술하여 주시기 바랍니다.(한글 1000자까지 입력)
5. 면접기출문제
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설명해 주십시오.
에세이형
1.본인의 성장과정과 입행 후 포부에 대해 IBK핵심가치(4가지)를 자유롭게 활용하여 설명해주십시오.(IBK핵심가치 : 고객의 행복, 신뢰와 책임, 창조적 열정, 최강의 팀웍)
2. 합격자평균스펙
3. 면접기출문제
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/사회생활/연수활동 등을 기술하시오 ]
대학교에 입학하면서 부모님의 도움을 받지 않으려고…
[ 현대건설의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
저는 현대건설에서 꼭 필요한 존재가 될 것입니다…
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
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- 등록일 2012.09.10
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사건은 무엇입니까? [ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회생활/연수활동 등을 기술하시오 ]
[ 현대중공업의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
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- 등록일 2012.09.10
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- 직종구분 산업, 과학, 기술직
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담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. Please describe your opinion about why recruiting is important in a company.
2. Please describe your own experience that you got a good result by appealing and executing your opinion, overcoming the conflict with people opposing to you.
3.면접기출문제
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대회는 체력 단련 외에도 스트레스를 푸는 취미생활로도 이어져 저에게 긍정적인 영향을 주고 있습니다. 입사 전까지 강철체력을 만들어 업무 수행을 함에 있어서 지치는 일이 없도록 하겠습니다.
6.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말?
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대로 보존해 왔습니다. 이제는 그 바통을 이어받아 또 다른 세대들에게 물려줄 수 있는 인재가 되어 국가를 이해하는 많은 사람들을 창출해 내기 위해 노력하겠습니다.
6. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
자신의 장단점을 말해보라
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않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 지원동기
2. 성장과정
3. 성격 및 인생관
4. 입사 후 포부
5.면접기출문제
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