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문제를 해결하는 것이 아니라 필요와 요구, 불만을 먼저 찾아내는 것이라 생각합니다. 청주시 시민, 외부환경과의 적극적인 소통의 통로가 되는 행정인이 될 것을 약속드립니다.
5.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일
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- 등록일 2014.05.24
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공단에서 꼭 필요로 할 전문가가 되도록 도약하겠습니다. 또한 저의 전공과 각종 아르바이트 경험들이 인턴 입사 후에 저에게도 한국산업인력공단에도 많은 도움이 될 수 있을 것이라 생각합니다. [한국산업인력공단 자기소개서 최종합
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- 등록일 2012.04.22
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- 직종구분 기타
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문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
당사 설립 목적은?
지원 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
당사가 어떤 일을 하는지 아는가?
공백 기간에 뭐 했는가?
입사 후 포부를 말해보라.
자신의 성격을 말해보라.
자
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- 등록일 2015.02.13
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바랍니다.
“학회장으로써 책임감을 다하다.”
4. 지원자 본인이 동료들과 공동체 의식을 나누며 협력적으로 일하는 사람임을 가장 잘 보여주는 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
“공동체를 우선시하다.”
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.08.05
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성장과정
“솔선수범의 자세”
2. 성격의 장단점 및 생활신조
“진인사대천명”
3. 학교생활, 사회봉사활동, 연수여행경험
“농구는 내 삶의 역사”
4. 지원동기 및 입사 후 포부
“한국보훈복지의료공단”
5. 면접기출문제
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- 등록일 2015.02.27
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공단에 지원한 동기가 무엇이며, 지원분야와 관련된 본인의 경험(전공, 개인역량, 사회경험 등) 및 노력에 대하여 기술하시오.
“해양환경관리공단”
2. 공직자의 바람직한 자세는 무엇이며, 공정성 또는 윤리성 문제가 제기된 문제를 처리
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- 등록일 2015.03.25
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공단 조직의 역할이 무엇인지 설명하십시오.(300자이상~400자 이내)
“학회장 업무를 통해 협동심과 책임감을 기르다.”
3. (문제해결능력)만약 당신의 업무가 회계 담당자 일 때, 계산착오로 비용처리에 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를
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- 등록일 2015.01.24
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공단에 기여할 수 있는 적합한 인재로서 보유한 능력은 무엇이며, 능력을 개발하기 위하여 어떤 노력을 하였습니까? [800자 이내]
3. 자신이 활동했던 조직이나 단체에서 다른 사람과 갈등상황이 생겼을 때 그 문제를 효과적으로 해결했던 경
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작성해 주시기 바랍니다. (500자 이내)
4. 지원자 본인이 동료들과 공동체 의식을 나누며 협력적으로 일하는 사람임을 가장 잘 보여주는 경험이 있으면 그 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (500자 이내)
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.07.31
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공단 조직의 역할이 무엇인지 설명하십시오. [300자 이상 400자 이내]
3. 만약 당신의 업무가 회계 담당자 일 때, 계산 착오로 비용처리에 문제가 발생했다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하십시오. [400자 이상 500자 이
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