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취업자료 1,036건

성장에 가장 필요한 부분의 학문이 될 것입니다.” 3. 입사 후 계획(650자 이내) “기회를 찾고, 운을 찾기 보다는 직접 만들어 가는 인재가 되겠습니다.” 4. 30자 자기소개(30자 이내) 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.05.13
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이내] “무한한 성장의 기회를 제공하는 영업 분야” 3. 지원동기 및 기여방안 [400자 이내] “도전하는 사람만이 더 높은 곳을 다가갈 수 있다.“ 4. 입사후 포부 [400자 이내] “현대그린푸드인” 5.합격자평균스펙 6.면접기출문제
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  • 등록일 2014.05.19
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  • 직종구분 일반사무직
영업” 3. 본인이 보유한 역량을 발휘하여 성과를 낸 경험에 대해 기술하십시오. “자동차에 대한 관심” 4. 입사 후 계획에 대해 기술하십시오. “변화하는 세계 속에 당당히 나설 수 있는 영업인이 되겠습니다.” 5.면접기출문제
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  • 등록일 2014.05.19
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  • 직종구분 일반사무직
담당자의 자격” 3. 지원동기 및 기여방안 [400자 이내] “최고의 맛, 우수한 인력, 다양한 인프라, 엄격한 위생” 4. 입사후 포부 [400자 이내] “미래를 주도하는 사람으로 성장하겠습니다.” 5.합격자평균스펙 6.면접기출문제
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  • 등록일 2014.05.19
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/사회생활 간 다른 사람들과는 차별화된 생각을 바탕으로 남다른 성취를 이루어낸 경험을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. ◫ 공부 보다는 경험에 많은 투자를 해 왔습니다. 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.05.19
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  • 직종구분 일반사무직
2.인생의 큰 목표를 세운 경험, 그 목표를 실현하기 위해 귀하가 취한 행동, 결과 등에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오. [500자, 12줄] 3.예상하지 못했던 문제로 인해 계획했던 일이 진행되지 않았을 때 끝까지 수행해내어 성공적으로 마
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  • 등록일 2014.06.23
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, 추상적인 표현은 지양하고 구체적으로 기술할 것 ◘ 근면 성실을 빼면 시체 ◘ 경험을 바탕으로 금융이라는 시장을 이해하고 성장한 인재 ◘ KDB산업은행이라는 은행의 중요성 2. 합격자 스펙평균 3. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.07.16
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더욱 넓고 탄탄한 푸르덴셜의 길을 만들어 낼 수 인재가 될 것입니다. ◍ 보험시장의 직무 경험은 저에게 있어서 아주 큰 역량의 성장을 이뤄온 기회였습니다. ◍ 140년의 역사를 잇는다는 것 2. 합격자스펙평균 3. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.07.21
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대해 본인이 훌륭하게 수행할 수 있겠다고 생각하는 이유와 향후 조직 안에서의 10년 후의 개인적인 비전을 제시하고, 비전과 관련해서 코웨이에서 도전하고 싶은 한가지를 서술하여 주시기 바랍니다.(한글 1000자까지 입력) 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.10.20
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3. 지원자의 비전 및 꿈은 무엇인가요? “모두가 자랑스러워할 수 있는 기업” 4. 포스코에너지에 입사하기 위해 노력한 것을 기술해 주시기 바랍니다. “진취적인 자세” “현장 경험” 5. 합격자평균스펙 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.10.29
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