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조합 : 노동자들의 권리보장 차원에서 복지축소에 대한 협의는 필요함.
업무외의 불필요한 교육 강제는 거부할 권리가 필요.
병가, 조퇴 및 기타 경조사 처리에 대한 절차 개선 및 임산부에 대한 처우 개선필요.
공사 : 병가, 조퇴, 기타 경조사
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법인 SK C&C System 및 SK C&C GDC 설립
2007.09 전자정부유공자 산업 포장 및 대통령 포창 수상
2007.11 인도법인 SK C&C India 설립
2008.04 공정거래위원회 지배구조모범기업 선정
2008.05 아제르바이잔 바쿠시 its 구축사업 수주
2009.08 미국 지사 설립
2009.
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조합이 차입금으로 주식 매입시 회사는 자금 부담 없이 주가를 부양할 수 있다.
상환 원금과 이자에 대하여 손비가 인정됨으로써 법인세율에 상당하는 비용을 절감
7. 결론 - 우리사주제에 대한 나의 견해
종업원지주제도는 근로자로 하여금
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미래를 흐린 대가를 치른다는 생각을 하여야 할 것이다. 특히 한나라당의 사립학교법 개정안에 대한 당론은 일부 사학재단 및 이익집단의 이익만을 대변하는 것처럼 여겨지며, 결코, 우리나라 교육에 대한 미래를 걱정하거나, 발전시키기 위
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복지개혁
Ⅵ. 정보기술의 발전과 정보격차
Ⅶ. 사회복지이념의 추이와 복지의 정보화
Ⅷ. 민간의 사회복지체계
Ⅸ. 통합적 복지서비스와 가정복지의 강화
Ⅹ. 정부의 사회복지역할 분담
?. 사회복지의 미래
?. 결론
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법인 형태의 의료기관 개설 금지, 실손형 민간보험 시장의 미발달 그리고 불투명한 회계 관행을 들 수 있다. 이를 해소하기 위한 방법으로는 첫째, 네트워크 활성화를 위한 법적, 제도적 장치 마련과 둘째, 네트워크 병의원 관련법률 규제 완
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조합이 갖는 실질적 권리가 부정되고 있다. 여섯째 극소 전자 등 새로운 기술의 개발을 둘러싼 국제적 경쟁이 격화되고, 그 가격 또한 하락하고 있다. 일곱째 생산 속도와 생산량 못지않게 생산의 정확한 적시성(timing)을 강조하는 일본의 생산
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기업철학
(8)현대차 주요 추진 사업
(9)해외진출-국내 기업의 경향
(10)현대자동차의 중국 진출
(11)협력업체
(12)판매 실적
(13)인력부문 구조
(14)지분구조
(15)현대자동차의 미래
(16) 최근 현대자동차에 대한 평가
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조합측의 정당성 결여된 파업권 행사.
[문서제목] 중재기간 중 쟁의행위 금지 규정 위반과 영업장 무단점거, 간부 폭행, 명예훼손 등의 행위는 징계사유에 해당한다.
[사건번호] 2002구합318
[요약] 참가인이 속한 노조의 파업은 노동위원회의 실
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대한 가점 부여 등의 우대
3) 벤처기업에 대한 규제를 완화적용
4) 일반 중소기업과 동일한 조건의 벤처지원 정책
2. 벤처기업육성에관한특별조치법의 성격
3. 민간 벤처투자조합에 출자금지원
4. 벤처기업 확인제도
참고문헌
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