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정서적 스트레스는 간호사라면 누구나 마주할 수밖에 없는 영역이며, 특히 환자와의 밀접한 관계가 반복되는 만큼 정서적 경계와 회복력이 반드시 필요하다고 느낀 적이 많았습니다. 실습 중 가장 힘들었던 기억은, 30대 중반의 간암 말기 환
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기술하여 주십시오
[감정의 무게를 간호의 에너지로 바꾸는 루틴]
정서적 스트레스는 임상 간호사라면 누구도 피할 수 없는 일상입니다. 저 또한 가족과 생이별을 앞둔 환자 곁에서, 극심한 통증으로 불면을 호소하는 환자를 앞에서 수없이
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견 충돌이 심하게 벌어진 적이 있습니다. 한 팀원은 사회적 평판 중심 접근을 주장했고, 다른 팀원은 정량지표만으로 분석해야 한다고 주장했기에 보고서 방향이 갈피를 잡지 못했습니다. 저 또한 분석 효율을 생각해 정량 중심을 선호했지만
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우미로 활동하면서 시각장애를 지닌 친구의 수업 자료를 함께 정리하고 과제 발표를 보조했던 경험이 있습니다. 처음엔 단순한 도우미 역할이라고 생각했지만, 점차 그 친구의 학습 방식과 정서적 요구를 이해하면서 단순한 업무 협조가 아
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병원 응급실에서의 2주간의 심화 실습은, 제가 간호사로서 어떤 태도와 역량을 갖추어야 하는지를 체화하는 전환점이 되었습니다. 낯선 현장, 빠르게 흐르는 시간 속에서 저는 실무의 속도에 당황하기보다, 그 안에서 체계적으로 배울 수 있
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시오.
[정밀함과 꾸준함의 무기]
저의 가장 큰 강점은 ‘정밀함에 대한 집착’과 ‘작은 실패를 끝까지 물고 늘어지는 꾸준함’입니다. 용접이라는 작업은 작은 손 떨림, 각도 1도 차이, 열 조절 1초의 오차가 전체 제품의 품질을 뒤흔들 수 있
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에서 출발해 전체 경영 전략의 투명성과 효율성을 설계하는 일에 깊은 책임감을 가지고 있기 때문입니다. 특히 회계와 경영지원이 단순한 뒷받침이 아닌, 조직의 리스크를 조기에 발견하고 예방하며, 구성원 간 신뢰를 연결하는 중심축이 된
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것이 간호사에게 반드시 필요한 능력이라 생각합니다.
한때 저는 중증 환자들의 연이은 악화와 사망으로 인해 무력감과 우울감을 겪은 시기가 있었습니다. 특히 퇴근 후에도 환자의 얼굴이 떠오르고, 내가 더 잘했더라면 결과가 달라지지 않
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에서의 3년은 늘 예측 불가능의 연속이었습니다. 환자의 상태 변화, 의료진 간 커뮤니케이션 오류, 보호자의 항의 등 다양한 변수 속에서 저만의 균형을 유지하기 위해 몇 가지 원칙을 세워왔습니다.
첫째, 감정을 ‘정리’하고, 문제를 ‘분
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동’ 확대와 병원 내 간호 인프라 고도화가 눈에 띄는 기관입니다. 저는 빠르고 복잡한 흐름 속에서도 안정적으로 대응하며, ‘흔들리지 않는 중심’으로서 팀의 리듬을 조율하는 간호사가 되고자 이 병원을 선택하였습니다.
입사 후에는 심
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