 |
조직원 간의 성향
차이로 의견이 충돌하면서 갈등이 컸습니다 . 저는 팀의 대표로서 팀원들 간의 의견 조율이 쉽지
않을 때마다 나서서 구체적으로 어떤 점이 좋고 나쁜지를 말했습니다 . 특히 , 조직원 개개인의 성
향을 분석하여 그에 맞
|
- 가격 3,000원
- 등록일 2019.08.18
- 파일종류 아크로벳(pdf)
- 직종구분 공사, 공무원
|
 |
조직 및 단체생활 중 공동의 목표를 달성하기 위해 조직원들과 협력하여 문제를 해결했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (최대 500자 입력가능)
3. 지원직무와 관련된 본인의 경력내용에 대해 기술해주십시오. (최대 500자 입력가능)
4. 북한이
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2022.10.18
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
조직이나 공동체(학교, 동아리, 아르바이트 등)에서 개인의 이익이나 편리함 대신 윤리나 원칙을 우선하여 행동했던 경 험에 대해 아래 순서에 따라 기술해 주십시오. [600자]
.
4. 서로 다른 의견이나 입장을 가진 사람을 설득하여 공동의 목표
|
- 가격 10,900원
- 등록일 2025.05.18
- 파일종류 워드(doc)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
조직의 목표 달성을 위해서는 조직 구성원의 대승적 차원의 희생을 요구한다는 사실을 체득케 되었습니다.
이탈리아 토리노 박물관에는 기회의 신이자 제우스의 아들인 카이로스의 조각상이 있습니다. 그 조각상 밑에는 이런 글이 적혀 있
|
- 가격 3,000원
- 등록일 2014.10.22
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
조직에 있어서는 동료들에게도 그 긍정의 활력을 전달해 줄 수 있는 인재로의 성장을 이어 왔습니다. 이제는 한국우주항공연구원의 일원이 되어 많은 사람들에게도 긍정의 힘을 전달해 우리나라 미래 과학의 발전에 큰 힘을 보탤 수 있는 인
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2015.01.02
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
조직 또는 개인적으로 긍정적인 성과를 창출한 사례를 구체적으로 기술할 것 (최대 500자 입력가능)
서울산업진흥원은 혁신적인 가치를 추구하며 지속가능한 성장과 더불어 끊임 없이 발전해 왔습니다. 저 역시 항상 최선, 최고, 혁신이라는 3
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2020.07.23
- 파일종류 아크로벳(pdf)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 기술해 주십시오.
4.지금까지 학교생활 혹은 여러 조직에서 생활해 오면서 조직의 중요성 및 경험을 설명하여 주세요
5.약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성/유지했던 경험에 대해 기술해 주세요.
|
- 가격 3,000원
- 등록일 2020.05.08
- 파일종류 워드(doc)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
조직특성, 주요서비스 등의 측면) (500자)
2. 어떤 단체(조직, 동아리, 동호회 등)에 소속되어 공동의 목표를 달성하는 과정에서 구성원 또는 고객관계에서 발생했던 어려움은 무엇이었으며, 그것을 해결하기 위해 어떠한 노력을 기울였는지
|
- 가격 3,000원
- 등록일 2021.12.15
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
조직생활에서 빠뜨릴 수 없는 음주가무 능력도 갖추고 있습니다. 소주 2병으로 무난한 주량을 갖추고 있으며, 노래방에서는 모두의 흥을 돋우는 템버린 실력도 지니고 있습니다. 대학 때 MT만 가면 사회자로 나섰는데, 꼭 입사해서 선배님들에
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2015.05.14
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
조직과 본인의 성장을 위해 어떤 노력을 할 것인지 기술해 주십시오.
- 가장 관심 있는 본부 1~2개를 선택하여, 경력개발계획을 세우시오.(기관소개서 참고)
- 중장기 관점의 경력개발계획은 3년 차(선임급), 6년 차(책임급)로 구분하여 작성할
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2022.10.18
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|