 |
과정과 결과에 대하여 기술해주십시오. (400자내)
4. 최근 누군가와 함께 활동을 해서 좋은 결과를 얻었던 경험을 생각해 보시기 바랍니다. 공동의 목표가 무엇이었는지, 목표를 이루기 위한 본인의 역할과 노력, 결과에 대해 구체적으로 작
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.11.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
대해 아는 대로 말해보라.
27. 자신의 간호 철학을 말해보라.
28. 자신의 직업관을 말해 보라.
29. 간호사 외의 자격증이 있는가?
30. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
31. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가? 1. 자신의 성장과정 및 성격의 장,
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2018.11.14
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
대해 아는 대로 말해보라.
27. 자신의 간호 철학을 말해보라.
28. 자신의 직업관을 말해 보라.
29. 간호사 외의 자격증이 있는가?
30. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
31. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가? 1. 자신의 성장과정 및 성격의 장,
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.09.02
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
대해 아는 대로 말해보라.
27. 자신의 간호 철학을 말해보라.
28. 자신의 직업관을 말해 보라.
29. 간호사 외의 자격증이 있는가?
30. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
31. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가? 1. 자신의 성장과정 및 성격의 장,
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.07.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
과정에서 발생하는 것이 약 49%에 이른다고 합니다. 이러한 투약 실수를 최소화하기 위한 간호사의 용량 계산, 수리능력 향상 방안은 무엇인지 본인의 계산, 수리능력과 연계하여 설명하여 주시기 바랍니다. (200자)
6.[직업윤리] 공공의료인
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.08.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
대해 아는 대로 말해보라.
27. 자신의 간호 철학을 말해보라.
28. 자신의 직업관을 말해 보라.
29. 간호사 외의 자격증이 있는가?
30. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
31. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가? 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.08.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
과정과 결과에 대하여 기술해주십시오. (400자내)
4. 최근 누군가와 함께 활동을 해서 좋은 결과를 얻었던 경험을 생각해 보시기 바랍니다. 공동의 목표가 무엇이었는지, 목표를 이루기 위한 본인의 역할과 노력, 결과에 대해 구체적으로 작
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.09.02
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
대해 아는 대로 말해보라.
27. 자신의 간호 철학을 말해보라.
28. 자신의 직업관을 말해 보라.
29. 간호사 외의 자격증이 있는가?
30. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
31. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가? 1. 성장과정
2. 성격/장, 단점/
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.08.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|
 |
대 오트론이 가질 수 있는 가장 뛰어난 인재가 되어 다양한 도전에도 늘 강하고 당당할 수 있는 인재가 되도록 늘 노력하는 인재가 되겠습니다.
5
면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
자신의 장단점을 말해보라.
지원직무에서 어떤 일
|
- 가격 1,500원
- 등록일 2014.11.23
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
대해 아는 대로 말해보라.
27. 자신의 간호 철학을 말해보라.
28. 자신의 직업관을 말해 보라.
29. 간호사 외의 자격증이 있는가?
30. 관련 분야에서의 존경하는 인물은?
31. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가? 1. 자신의 성장과정부터 취미, 입
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2016.10.25
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 의료, 간호직
|