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대학교 대학원. 2011 전략적간호관리,보건의료조직,전략적간호관리,스트레스 요인,스트레스 관리 방법,간호사의 이직,과학적 관리론,인간관계론,간호사들이 신명 나게 일하게,자신의 견해를 한 가지,2020 전략적간호관리
I. 서 론
II.
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론
본론
1, 사업추진 개요 1) 기업비전
2) 회사의 개요 2, 사업 타당성 분석 1) 배경 분석 2) 시장 분석 가. 미시적 시장 분석
나. 거시적 환경 분석 다. 현재 업계 분석
라. SWOT 분석
a. 4가지 요인별 분석 b. 전략적 선택
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교육 자원의 최적화 전략
2) 지역 내 학습 커뮤니티 활성화의 전략적 접근
3) 교육 접근성 증대를 위한 인프라 전략
4) 디지털 통합을 통한 평생학습 활성화 전략
5) 지역 맞춤형 교육 프로그램의 효과적 개발 전략
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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평생교육을 활성화하는 방안
1) 접근성 향상을 위한 인프라 확충
2) 맞춤형 교육 프로그램 개발
3) 학습 커뮤니티의 지속 가능한 구축
4) 정보화 전략을 통한 학습 활성화
5) 교육 자원의 효율적 배분과 협력 강화
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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대학교 대학원. 2011 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 건강관리조직이 갖는 특성
1) 병원조직의 특성
2) 자신이 속한 간호조직의 특성
2. 과학적 관리론, 인간적 관리론
1) 과학적 관리론
2) 인간관계론
3) 과학적 관리론과 인간 관계론의 공통점
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위한 새로운 접근
1) 복지 모델의 이론적 기초
2) 잔여적 복지의 한계와 도전
3) 제도적 복지의 구조적 활용
4) 특화된 정책과 프로그램의 개발
5) 사회적 연대의 중요성과 복지의 미래
6) 복지 모델의 통합적 접근
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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대학교 대학원. 2011 I.서 론
II. 본 론
1.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오
(1) 전략계획과 전략계획의 과정
(2) 의료조직에 전략
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3) 노인 여가생활 프로그램의 개발
4) 평생교육의 활성화
5) 노인복지 프로그램이 활성화
6) 노인 자원봉사활동 활성화
7) 노인 여가생활 활성화를 위한 정부 지원 확대
8) 노인 여가생활에 대한 지역사회 관심
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
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론 : 교육의 질 관리, 성지사, 1990.
주삼환, 장학교장론 : 교육의 질 관리, 성원사, 1990.
주삼환, 변화하는 시대의 장학, 원미사, 1997.
한공우, 장학론, 경희대학교 교육대학원, 1993.
한국교육개발원, 교내자율장학의 활성화 방안 탐색 워크샵,
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