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2호, 2009.
김두리 외, 생애말기 환자를 돌보는 간호사의 윤리적 의사결정 능력에 미치는 영향요인, 한국의료윤리학회지, 2013.
김만기, 불법행위와 손해배상, 법문북스, 2012.
김상득, 생명의료윤리학, 철학과 현실사, 2000.
김은진, 인간복제에
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2017) 지역사회간호학 I 현문사, 수정판
박인혜 외 공저(2017) 지역사회간호학 II 현문사, 수정판
2017학년도 2학기 지역사회 간호학 실습1 지침서(학생용), 광주대학교 간호학과 Ⅰ. 가족건강사정 …………………………………………3
Ⅱ. 가족
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2) 사회생활에서의 갈등사례 - 속상했던 경험
우호형의 약점에서도 확인한 바와 같이 우호형은 남을 도와주다가 정작 자신을 챙기지 못해 주변으로부터 좋은 사람이라는 평가를 받을 수는 있지만 손해 보는 경우가 종종 발생할 수 있다. 사회
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제대로 이루어지지 않은 것도 두 경제 위기에 큰 영향을 끼쳤다는 것이다.
3. 결론 : 시사점
본 리포트에서는 IMF 외환위기와 2008 글로벌 금융위기의 특성을 비교를 해 보는 시간을 가져보고자 하였다.
그리고 마지막으로 현재 글로벌 경제상황
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간호사의 의무를 5가지 이상 나열하고, 각 의무를 설명하시오. 또한 자신의 관련 의무별 이행 수준에 대한 자가 평가(self-assessment) 결과와 그 이유를 설명하시오.
2. 간호사에게 법적 지식이 필요한 이유를 논하시오. 또한 법적 측면에서 기록의
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219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간 본인이 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인)과 나누는 대화를 관찰합니다. 그리고 관찰 결과를 바탕으로 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인) 각각에 대해 ①본인 의사소통 특성을 잘 설명한다고
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2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하였다.
II. 본 론
1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구
1)
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2. 권위 있는 집단에 의해 ‘옳은 것’ 또는 ‘이상적인 것’으로 판단된 간호표준을 ( ) 표준이라 하고, 같은 상황에서 합리적이고 신중한 사람이 갖는 지식과 기술로서 일반적으로 환자를 관리하는 많은 기관에서 실제로 관찰될 수 있
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2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하시오.
(3) (1)과 (2)에서 도출된 구성원 성숙도에 따라 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정
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2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치는 영향 등)와 비
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