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경영방침 : 1) 국민지향 2) 책임경영 3) 소통화합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인
6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례(행위에 따
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등 기업 내부의 경영감시 매커니즘, 즉 기업이 경영진, 주주, 종업원등의 복잡한 이해관계를 조화하면서 의사결정을 해나가는 방식과 제도적 장치를 의미합니다. 외부 지배구조는 은행 등 채권자와 기관 투자자에 의한 경영 감시 ,M&A 등 기업
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의사결정이라고 생각하는 3가지를 기술하고, 그 중 가장 힘들었던 의사결정이 무엇이었으며 그 의사결정을 통해 배운 것이 무엇인지 기술해주십시오.(800자)
[검도]
[금연]
[학과선택]
4. 지금까지 경험하였던 성공과 실패 중, 가장 성공했
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경영방침 : 1) 국민지향 2) 책임경영 3) 소통화합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인
6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례(행위에
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경영방침과 경영계획 수립, 그리고 경영개선계획의 결정을 위한 준비 작업 기능을 할 수 있게 하는 경영자의 업무 보좌 기능을 담당합니다. 또한, 경영자를 중심으로 각 부서를 연결하는 역할로 부서 간의 수평적 의사전달, 또는 품의 같은 수
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경영전략을 수행하고 그 안에 BS저축은행만의 정신을 보여주고 있다고 생각합니다. BS저축은행의 정신 중 가장 먼저 제시된 것은 우리 은행을 찾아주시는 고객의 이익을 최우선적으로 하고 의사결정 과정에서 고객의 진중한 소리를 경청함으
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시스템이 비효율적으로 운영되면서 보고서 작성과 승인 과정이 지연되는 문제가 있었습니다. 기존 방식은 수작업으로 데이터를 정리하고, 여러 단계를 거쳐 상신하는 구조였으며, 이로 인해 중요한 의사결정이 늦어지는 경우가 많았습니다.
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의사소통과 열린 자세로 동료들과 협력하며 효율적으로 업무를 처리하겠습니다. 고객 지향 마인드와 꼼꼼한 업무 태도로 고객 만족을 실현하는 데도 힘쓰겠습니다. 동시에 회사의 환경경영과 사회공헌 활동에도 적극 참여하여 지속가능경영
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경영학과 학점 4.1/4.5 토익점수 930
연세대학교(서울) 상경 경영.경제학과군 3.7/4.3
고려대학교(안암) 상경경영학과 3.7/4.5 990
고려대학교(안암) 공학컴퓨터과학과 3.47/4. 985
서울시립대학교 상경경제학과 3.6/4.5 965 (2019년 금융감독원 자기소개
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경영을 지원하는 과정에서 중요한 역할을 할 것이라 확신합니다.
5. 입사 후 포부
P&G의 Information Technology 인턴으로 입사하게 된다면, 저는 데이터 분석 및 IT 시스템 최적화를 통해 기업의 효율적인 의사결정을 지원하는 역할을 수행하고 싶습
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