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대 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 中 택1 (최소 200자, 최대 500자 입력가능)
8. 귀하가 보유한 강점(지식/기술/특기/사회성 등)을 활용하여 회사발전에 기여할 수 있는 점은 무엇입니까? (최소 200자, 최
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대림건설
35) 금융결제원
36) 식품의약품안정청
37) GM DAEWOO차 판매
38) 한국능률협회
39) 한화 유통 체인
40) DAUM
41) 00건설회사
42) 00여행사
43) 00여행사-2
44) 방송작가
45) 현대오토넷
46) LG전자
47) 삼성전자
48) 한국전력공사
49) 신세계
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대자동차그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 가장 인상 깊게 경헙한 사례 한가지를 소개바랍니다.-5대 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 中 택1
8. 귀하가 보유한 강점(지식/기술/특기/사회성 등)을 활
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대자동차그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 가장 인상 깊게 경험한 사례 한가지를 소개바랍니다.-5대 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 中 택1
8. 귀하가 보유한 강점(지식/기술/특기/사회성 등)을 활
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대해 생각해 왔습니다. 이제는 항상 한국정보화진흥원이 가질 수 있는 글로벌 인재가 되어 기관은 물론 우리나라의 국가 발전과 정보화 시대에 대한 또 한 번의 성장을 이루게 하는 인재가 되겠습니다.
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학교/사회 활동 경험, 교우관계, 문제
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사회봉사 및 이타적 행동경험에 대해 기술하시오.
※ 최소 400자 이상 최대 500자 이내 입력
2. (대인관계능력) 협동 및 협업을 통해 문제를 해결한 사례에 대해 기술하시오.
※ 최소 400자 이상 최대 500자 이내 입력
3. (자기개발능력) 타인
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2. 당사에 입사하기 위해, 또는 직무의 전문가가 되기 위하여 무엇을 준비했나요?
3. 본인의 가치관 또는 생활신조에 대해 기술해주세요
4. 본인의 성격 및 대인관계에 대해 기술해주세요
5. 입사 후 각오에 대하여 기술해주세요
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대인 관계인 듯합니다. 직장 동료와 화합하는 노사관계가 매우 중요함을 배웠습니다. 성격상 타인을 위한 관심과 배려심이 두터운 저는 어느 누구보다 관계성 측면에서 유리하다고 생각됩니다. 특히 아버지 사업체를 실제로 공동 경영하고
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줄 수 있었던 것은 아니지만 저와 만난 사람들 중 99%는 저의 사회성과 밝은 성격을 좋아했습니다. 이런 저의 사회성을 바탕으로 이제까지 갈등이라는 문제가 저의 문제가 되지는 못 했습니다. 대인관계에 있어서 항상 저 만의 큰 장점으로 작
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관계를 안다면 조직과 함께 하는 기간이 힘들거나 어렵게 느껴지지 않을 것입니다. 이타심과 항상 사회나 조직에 대한 긍정적 가치만을 생각해 온 저에게 있어서는 결코 부정적인 관계는 형성되지 않을 것이라 자신할 수 있습니다. 지금에 이
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