 |
이 문서는 상위 버전의 배포용 문서입니다. 문서를 읽으려면 최신 버전의 한글 또는 한글 전용 뷰어가 필요합니다. (주의! 현재 상태에서 문서를 저장하는 경우 원래 문서의 내용이 사라집니다.)
|
|
 |
두려움 때문에 말을 하지 말까 망설였지만 곧바로 저의 잘못을 얘기하였고 사고에 대한 책임을 각오하고 있었습니다. 하지만 생각과는 달리 팀원들은 실수를 너그러이 받아들였고 저를 격려해 주며 조언도 해주었습니다. 생각지 못한 반응에
|
|
 |
법을 익히면서, 회귀 모형을 세우고 자료 간의 상관관계를 도출하는 방법을 배웠습니다. 또한 ‘여기에당신의 욕망이 보인다.’ 책을 읽으면서 데이터 마이닝의 본질에 대해 좀 더 탐구하게 되었습니다. 방향성을 가진 데이터를 활용해, 다수
|
|
 |
우면서 회사 사람들과 더욱 끈끈한 유대감을 만들어갈 수 있는 친화력 좋은 신입사원이 되겠습니다. 1.GS칼텍스에 지원한 이유와, GS칼텍스에서 이루고 싶은 자신의 Vision은 무엇입니까?
2.지원 분야/직무에 본인이 적합하다고 생각하는 이
|
|
 |
우선으로 생각하여 성과를 이룬 자신만의 방법과 경험을 쓰시오.
졸업 후 지인의 부탁으로 GS건설의 분양사무소에서 사무보조원으로 아르바이트를…
7. 주인의식을 가지고 도전하여 창의적으로 성공을 이끌었던 경험을 쓰시오.
ROTC로 임
|
|
 |
어려운 문제를 해결한 경험을 구체적으로 설명해 주십시오. [① 당시 상황, ② 예상되거나 실제 경험한 어려움 ③ 해결 방법(새로운 시도, 협업, DX 등) ④ 결과 및 느낀점을 상세히 기재해 주시기 바랍니다.]?1자 이상 1500자 이하로 입력하세요.
|
|
 |
법을 익혔습니다. 예를 들어, 수업 중 진행한 팀 프로젝트에서는 복합 구조물의 설계를 맡아, 각 구조 요소의 하중 분산과 안정성을 분석했습니다. 이를 통해 실제 현장에서 구조적 문제를 사전에 예방할 수 있는 능력을 배양하였습니다. GS건
|
|
 |
GS리테일은 통합정보시스템 구축 및 물류 시스템 혁신을 통해 국내 유통산업 현대화에 앞장서고 있는 종합유통전문기업으로 알고있습니다. GS리테일의 4F(FAIR, FRIENDLY, FRESH, FUN) 경영이념은 매사에 정직하고 긍정적이며 즐거운 삶을 추구하는
|
|
 |
우는 데 큰 도움이 되었습니다. GS리테일에서도 이러한 접근 방식을 통해 비효율적인 프로세스를 발견하고, 혁신적인 해결책을 제시하여 고객에게 더 나은 서비스를 제공하고 싶습니다. 1. 지원분야를 선택한 이유와 이 직무에 본인이 적
|
|
 |
우선, 각 팀원이 사전에 다양한 아이디어를 조사해 오도록 하고, 이를 바탕으로 '아이디어 카드'라는 형식을 도입했습니다. 각 카드에는 아이디어의 장점과 단점, 실행 가능성을 적어 제출하도록 하였습니다. 회의에서는 이 카드를 활용해 팀
|
|
메뉴펼치기
