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보상금, 퇴직금, 직무교육, 작업복, 작업환경, 사회보험, 해고, 업무상재해, 단체협약, 취업규칙 등과 관련한 세부조항을 기재하도록 규정해야 한다.
마지막으로 노동조합법 제4조 노동자의 정의규정에 따르면 “근로자라 함은 직업의 종류를
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보험에 반영될 수 있어야 하며, 더 근본적으로는 여성노동의 구조적 문제도 개선되어야 할 것이다.
여성노동의 구조적 문제와 연금의 개별수급권, 가사노동의 사회화에 대한 논의는 여성복지정책의 중요한 이슈가 되고 있다.
*참고문헌
-도미
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산업구조에서 여성의 새로운 역할을 요구하고 있다. 육체적 능력보다는 지적능력이 중요하게 되고, 직업상 남녀구별이 약화되고 있다. 미래에는 여성(Female), 감성(Feeling), 가상(Fiction) 의 3F 시대로 여성 특유의 각성과 창의성이 필요한 지식 및
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독일, 프랑스의 연금 및 실업보험을 중심으로”, 사회보장연구 제21권 제4호, 한국사회보장학회, 2005
윤기택, 한경식,“기간제 근로자의 차별처우금지제도에 관한 고찰”, 법학연구 제26집, 한국법학회, 2007
최윤희, “산업화와 법 -산업화에
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근로장려세제 등이 있다. 금번 코로나19로 인하여 우리나라를 비롯하여 세계는 엄청난 경제사회적 충격을 받고 있다. 그러 인해 이미 도래한 경제위기와 침체로 인한 여파로 인해 기본소득에 대한 논의가 본격화하고 있다. 이처럼 코로나19로
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보험제도 개선이 시급한 문제로 대두되고 있습니다. 이에 대한 대책으로 사회보험 제도의 불균형적인 혜택 부여 문제 해소와 사회보험 기금 부족 문제 해결, 국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험 등의 개
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급여수준은 기여의 정도에 단순 비례하지 않고, 저소득층에게 유리하도록 설계
기여의 형평성이 보장
미래의 피보험자가 불리하지 않도록 사회보험
1. 국민연금제도
2. 국민건강보험제도
3. 산업재해보상보험제도
4. 고용보험제도
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보험보다 많이 길다는 것 등 관리상의 문제가 발생하고 있다는 점 등이 있다.
* 참고문헌
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설
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학술대회.
- 최윤희, 2009, “산업재해보상보험법의 몇 가지 문제점과 개선방향”,서울대학교 노동법연구회, 노동법연구 26.
- 다음 카페 사회복지사 길라잡이 http://cafe.daum.net/aiucom 우리나라 사회보장제도의 문제점과 개선방안
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산업재해보상보험
1. 산업재해보상보험의 의의 및 특성
2. 적용대상
3. 급여의 종류와 재정부담
VI. 고용보험
1. 고용보험의 개념 및 적용대상
2. 고용보험사업의 종류 및 재정부담
VII. 노인장기요양보험
1. 노인장기요양보험제도의
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