 |
기초적이지만 가장 중요한 부분인 정리정돈은 환자를 간호해야하는 간호사에게 꼭 필요한 능력이라고 생각합니다. 1. 성장과정 및 가정환경
2. 지원동기
3. 직장에 임하는 자세 및 입사 후 포부
4. 지원부문에 대한 주요 경력 또는 경험
|
|
 |
국 해낼 수 있는 열정을 배울 수 있었습니다. 1. 성장과정 및 가정환경
답변글자수: 500자
2. 지원동기
답변글자수: 406자
3. 직장에 임하는 자세 및 입사 후 포부
답변글자수: 325자
4. 지원부문에 대한 주요 경력 또는 경험
답변글자
|
|
 |
*자신과 다른 의견을 가진 이에 대하여 반대되는 입장을 전하기 위해 정중히 대화에 임했던 경험 이 있습니까? 당시 대화의 쟁점에 대하여 간략히 기술하고, 본인의 의사소통 방식을 중심으로 구 체적으로 기술해주시기 바랍니다.
대학교에
|
|
 |
지원했습니다. 위생의 가장 기본인 손 씻기와 양치질을 주제로 눈높이 모형을 만들어 아이들 앞에서 시연했습니다. 다양한 색을 이용한 모형과 이해하기 쉬운 설명으로 아이들이 수업에 적극 참여해주었습니다. 훗날 최종 보고회에서 조별
|
|
 |
하지만 9월부터 중국 연수를 가야 하는 상황이었고, 저는 제가 담당했던 학생을 끝까지 보듬어 줄 수 없다는 생각에 좌절하고 있었습니다. 하지만 동시에 더 많은 것을 가르쳐 줄 수 있는 기회라고 생각했습니다. 이에 따라 저는 예빈이에게
|
|
 |
국 고객님은 자신의 잘못을 인정하는 것처럼 보였고 편의점을 나섰습니다. 하지만 저 당시 같이 일하는 동료가 그냥 팔라고 저에게 눈짓을 주었었습니다. 그때 저는 갈등을 빨리 끝내기 위해 모른 척 넘어갈까 하는 잘못된 생각을 잠깐이었지
|
|
 |
주도적으로 아이디어를 내거나 기획 또는 제안하여 성공적으로 어떤일을 수행한 경험이 있다면 서술해 주십시오. (500 자)
입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 차별화 된 목표와 추진계획을 작성해 주시기 바랍니다. (500 자)
|
|
 |
지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 차별화 된 목표와 추진계획을 작성해 주시기 바랍니다. (최대 500자 입력가능)
6. 입사후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중
|
|
 |
지원자가 생각하는 정직한 사람들의 공통적인 특징을 간략히 기술하세요. 그리고 실제 본인이 그러한 특징을 보이거나, 실천한 경험에 대해 구체적으로 기술해 주세요.
* 지금까지 살아오면서 가장 도전적인 목표를 설정하고, 그것을 달성
|
|
 |
지원자가 병원의 인재상에 부합된다는 이유를 구체적으로 작성하여 주시기 바랍니다.
2.입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 차별화 된 목표와 추진계획을 작성하여 주시기 바랍니다.
3.입사후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생
|
|
메뉴펼치기
