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한 노력이 제가 금연을 할 수 있는 동력이 되었다고 자부합니다.
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
1. 저금리 대처방안을 말해보라.
2. 아버이날 어떻게 보냈는가?
3. 은행과 보험의 차이는 무엇이라 생각하는가?
4. 스티브잡스에 대한 견해를
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적어주십시오.
4. 학창시절 가족과 친구 등 다른 사람과의 약속을 지키기 위해서 고생했던 경험을 적어주십시오. 그리고 왜 그 고생을 감내하셨는지 적어주십시오.
5. 인재상 및 면접대비 기업정보
6. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
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새로운 일에 도전해 나가는 정도
4. [커뮤니케이션]다른 사람에게 자신의 의견에 대한 수용, 동의를 이끌어 낼 수 있고, 진솔하고 확신에 찬 방식으로 상대방에게 깊은 인상을 심어줄 수 있는 정도
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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무역량향상 및 관리자 육성을 위한 순환근무 제도의 적용대상이 되십니다. - 희망직무 분야와 사유, 그리고 이와 관련하여 준비해온 과정에 대하여 작성 바랍니다.
자기소개서(역량)
4. [CS마인드] 남을 배려하고 친절하게 행동하는 것이
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합격 취소 및 향후 5년간 지원이 불가하오니, 사실에 기반하여 작성하여 주시기 바랍니다.
한국무역협회에 입사해서 해보고 싶은 일은 무엇이며, 그 일과 관련한 본인의 강점을 상세하게 서술하시오. (최대 600자 입력가능)
人和(인화),
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한 논리적인 문제 해결 역량을 기반으로 한국전력공사에 이바지하겠습니다. 1.한국전력공사의 4가지 인재상(기업가형 인재, 통섭형 인재, 도전적 인재, 가치창조형 인재)중 본인과 가장 부합된다고 생각하는 인재상을 두 가지 선택하여 그
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살아오면서 가장 어려웠던 문제나 난관에 부딪힌 사례와 그 일을 어떻게 극복하였으며, 그 결과를 통해 느낀 점을 작성해 주십시오. 600자
3.직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성해 주십시오. 600자
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공사가 우리나라 경제에 어떤 기여를 하는지?
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시간을 들여 지속적으로 역량을 개발한 일이 있는가?
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청년주거복지사업에 어떤 것이 있는지?
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청년 기준이 만 35세인데 만 36세 고객이 왜 안되냐고 불만일 때, 대처방법은 무엇인가요?
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초
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이때 본인이 맡았던 역할을 강조해 주세요.
4. 한국철도공사에서 첫 직무를 통해 배우고 싶은 구체적인 내용과 이를 달성하기 위해 어떤 계획을 세우고 있는지 설명해 주세요. 또한 이를 위해 본인이 준비해 온 경험이 있다면 기술해 주세요.
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9. 지금까지 경험했던 일 중에 가장 행복했던 일은 무엇이었습니까? 한국수자원공사 청년인턴 자기소개서, 자소서(각항 공히 400자 이상 13줄 이내)
1. 성장과정
2. 본인 장단점
3. 주요관심분야
4. 지원동기 및 포부
기출면접질문
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