|
보험적용과 급여수준 등 보상측면은 사회보험 성격을 유지하고, 산재예방, 비용부담방법, 관리운영체계 등은 민영보험 성격이 강화되는 방향으로 추진되어야 할 것으로 생각된다.
산재보험법은 ‘노동자의 재해를 사회보장적 관점에서 보장
|
|
|
재해보상보험법이 법률 1438호로 제정• 공포된 1963년 1. 산재보험의 의미
2. 산재보험 배경과 개정
3. 산재보험의 목적과 기능
4. 산재보험 관리주체와 적용대상
5. 산재보험의 원칙
6. 산재보험 보상절차
7. 급여의 종류
8. 선진국의
|
|
|
보상한다
3. 1인 이상 사업장에 종사하는 노동자라면 강제적용된다
4. 업무상 재해라야 산재보상을 받을 수 있다
Ⅲ. 산업 안전과 자산 효과
Ⅳ. 산업재해보상보험법에 의한 규제
1. 법의 목적
2. 개요
3. 무과실책임주의
4. 산재보험의
|
|
|
보험재정의 안정화를 위한 방안이 필요함
Ⅷ. 한국?일본?독일의 산재보험제도 비교
1. 산재보험체계의 차이
2. 적용범위
3. 급여의 수준
4. 급여산출 기준이 되는 임금개념
5. 슬라이드제도
6. 최고?최저 보상한도
7. 타제도와의 병급시 조
|
|
|
: 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회보험
I. 국민연금
II. 국민건강보험
III. 산업재해보상보험
IV. 고용보험
V. 노인장기요양보험
* 참고문헌
|
|
|
체계적인 사회보장정책이 필요하다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회보험 중 소득보장
1) 공적연금
2) 공적 보험
3) 사적 연금(보험)
2. 사회보험 중 의료보장
1) 국민건강보험
2) 산업재해보상보험
3) 민간 의료보험
Ⅲ. 결론
|
|
|
보험 제도의 정치적 의의 ------------ 02p
6) 산재보험 제도의 한국적 특성 ------------ 03p
7) 근로기준법과 산업재해보상보험법상의 보상제도의 관계 -------- 03p
8) 건강보험법의 보험급여와의 관계
|
|
|
적용대상
4. 급여
5. 재원조달
6. 특수직역연금제도
제 2절 국민건강보험법
1. 의의
2. 입법배경 및 연혁
3. 적용대상
4. 급여
5. 재정
제3절 산업재해보상보험법
1. 의의와 연혁
2. 가입대상자
3. 보험료
4. 급여와 정산방법
제 4절 고용보
|
|
|
보험급여만으로 피재자의 그 가족의 생활안정과 복지증진에 한계가 있음을 인식하여 보다 적극적으로 근로자의 복지증진을 위한 제반 사업을 실시하는 것을 말한다.
산재보험법은 재해근로자에게 신속 공정하게 보상하고, 재해근로자의 재
|
|
|
적용범위
5. 재원
6. 수급자격
7. 실업급여
8. 관리운영기구
Ⅳ. 영국의 실업보험제도
Ⅴ. 네덜란드의 실업보험제도
1. 실업보험(Unemployment Insurance)
1) 적용범위
2) 급여대상 : 수급요건
3) 비용부담
4) 급여내용
5) 급여기간
6) 수급자
|
|
메뉴펼치기
