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개요
2. 주요 과업활동
3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술)
4. 취업 시 고려사항
5. 관련기관
1) 협회 및 이익단체
2) 육성교육기관
Ⅴ. 유망직종 - 컴퓨터시스템엔지니어
1. 하는 일
2. 유망하게 될 이유
3. 갖추어야 할 소양
4. 되는 길
5.
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개요
Ⅱ. 성차별(여성차별, 남녀차별)의 의미
Ⅲ. 성차별(여성차별, 남녀차별)의 원인
1. 시간과 지면의 할애 부족
2. 남성과 여성에 대한 고정적인 묘사
Ⅳ. 성차별(여성차별, 남녀차별)의 관점
1. 지위획득이론(status attainment theoty)
2.
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대학교, 2008
정희수, 글로벌 선진 금융기관의 자산관리서비스 현황과 시사점, 전국은행연합회, 2007 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 금융기관 자산위험관리
1. 전략(Strategy) 측면
2. 조직 및 직제(Organization & Role) 측면
1) 업무권한의 구분(Segregation of duty) 원
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개요
1) 청년무역전문인력 수급현황
2) 청년무역인력 양성대책의 필요성
2. 청년무역전문인력 양성 사업계획
1) 대학재학생을 최정예 무역전문가로 양성
2) 중소ㆍ벤처업체 재직인력을 품목수출 전문가로 양성
3) 사이버무역 교육 강화를
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대학교, 2004
◈ 신재선, 전자계산기에 대한 고찰, 조선대학교, 1982
◈ 신용완, 손익계산서항목 관련 체크리스트, 대한세무협회, 2011
◈ 윤혜영, 대학 내 도서관과 전자계산소의 조직통합에 관한 사례연구, 한국도서관정보학회, 2008 Ⅰ. 개요
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대학교
이형표(1998), 씨름의 근대화에 관한 연구, 수원대학교
조기찬(2004), 씨름의 생활체육 활성화 방안에 관한 연구, 한남대학교
조선령 외 1명(2012), 씨름선수들의 스포츠자신감이 경쟁상태불안에 미치는 영향, 대한무도학회 Ⅰ. 개요
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기업들 정보유출방지 보안강화 -보이지 않는다고 안심할 수 없다
2. 기업마다 `철통보안`…출근부터 퇴근까지 통제
1) 실태1-감시하는 회사
2) 실태2-감시당하는 사원들
3) 인간의 얼굴을 한 안보
Ⅶ. 영국의 노동자감시(노동감시) 사례 1
1
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기업을 중심으로 한, Risk 분담의 산학연결합 메커니즘을 구축한다
3. 거시적 방향제시를 강화하고 기술혁신 정책환경구축을 가속한다
1) “십오”국가기술혁신강령(개요)를 조직?제정, 향후 기술혁신사업 방향과 임무를 명확히 한다
2) 재무
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대학교일본연구소, 2009
◈ 박진현, 사회과 이문화 교육에 관한 연구 년 |부산교육대학교2002
◈ 최윤희, 이문화 관리 훈련의 모형과 개념들, 한국외국어대학교 국제지역연구센터, 2000 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 이문화의 개념
Ⅲ. 이문화의 커뮤니케
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연구소
이영기, 1996 - 글로벌경쟁시대의 한국 기업소유지배구조, 한국개발연구원
이장우, 1996 - 중소기업의 대 대기업 경쟁전략, 경영학연구
황병준, 1971 - 우리나라 경영의 특질과 체질개선의 방향, 경영학연구, 한국경영학회 Ⅰ. 개요
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