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취업자료 1,727건

자의 역할에 충실하며 조별과제를 열심히 수행하였습니다. 과정에는 별 문제가 없었습니다. 1. 지원분야를 선택한 이유와 본인이 이 직무에 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 기술해 주십시오 2. 채용되었을 경우 어떤 포부와 비전을
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  • 등록일 2024.09.20
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
자연스럽게 터득할 수 있었던 대인관계 요령 등은 공부에만 열중했더라면 얻을 수 없었던 소중한 체험을 앞으로의 사회생활에 도움이 될 좋은 나의 뿌리가 될 것이라고 생각합니다. [ 지원분야 면접 기출문제 ]현대자동차 사무직 1. 성격의
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  • 등록일 2012.09.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
접기출문제 마지막으로 하고 싶은 말은? 다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는? 자신의 취미를 소개해보라. 해당 직무를 선택한 이유는? 입사 후 포부를 말해보라. 직장 경력에 대해 말해보라. 가족소개를 해보라. 희망치 않는 분야에 배치된
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  • 등록일 2014.06.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
등 본인의 경쟁력을 어필할 수 있는 내용과 이를 기반으로 회사에 어떻게 기여할 수 있는지를 기술하시기 바랍니다.) ◈ 경험과 마음가짐에 있어서는 기업을 담당하는 CEO못지 않습니다. 4. 합격자스펙평균 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.10.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
200자, 영문 400자) 3. 특기, 본인의 경쟁력, 장/단점 (300Byte 이내: 한글 150자, 영문 300자) 4. 사회활동, 봉사활동, 직무경험 (300Byte 이내: 한글 150자, 영문 300자) 5. 입사 후 포부, 발전계획 (500Byte 이내: 한글 250자, 영문 500자) 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.06.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
최소 200자~최대 600자] [LG MMA만의 경쟁력 있는 기술력을 마련해 줄 인재] 4. LG MMA가 귀하를 뽑아야 하는 이유 [최소 200자~최대 850자] [환경 화학분야에서 훌륭한 성장을 보일 인재] 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.01.24
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자격증을 취득할 수 있었습니다. 하나로만 그치지 않고 계속 도전할 수 있도록, 또한 이 전문적인 공부를 위해서 대우인터내셔널에 지원하고자 합니다. 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접기출문제 1.2011년 진출한 식량자원 개발사업에 대
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  • 등록일 2013.11.21
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  • 직종구분 일반사무직
자신의 발전을 위한 노력, 기업을 위해 시대의 흐름에 올라 탈 수 있게 할 능력은 다른 지원자들에 비해 한 층 더 향상된 능력으로 기업에 일조 할 수 있을 것이라 자신합니다. 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제 마지막으로 하고
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  • 등록일 2013.11.29
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  • 직종구분 일반사무직
기반으로” 2. 성격 및 생활신조 “혼자서 해본 후 도움을 청하라” 3. 지원동기 “1위의 기업에서 1위의 전문가가 되자” 4. 입사 후 포부 “기업의 시스템에 스며들자” 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접 기출문제
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  • 등록일 2013.12.23
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  • 직종구분 일반사무직
과정에서 느꼈던 본인 성격의 단점, 이를 극복하기 위한 노력을 말씀해주세요. (600자 이내) 3. 스스로 목표를 설정해서 달성해나가는 과정에서 겪은 어려움과 극복해낸 방법을 말씀해 주십시오. (700자 이내) ■ 현대자동차 면접기출문제
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  • 등록일 2023.03.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
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