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블로그 내용들이 먼저 떠오르게 됩니다. 저는 이런 현상을 반영해 혁신적인 마케팅 성장방법을 내놓았습니다. 바로 기업 전체직원의 이름을 등록한 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 강제 업무활동 까지는 아니지만 회사업무
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블로그 글들이 먼저 떠오르게 됩니다. 저는 이런 흐름을 반영해 창의적인 마케팅 성장방법을 내놓았습니다. 전 직원의 이름을 내 건 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 물론 강제까지는 아니지만 회사업무 활동 중의 하나로 인
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마케팅과 홍보문제를 해결하였습니다. 현제는 지식기반 사회입니다. 어떤 특정한 정보를 알고 싶을 때 가장 먼저 하는 일은 바로 인터넷으로 검색하는 일입니다. 검색을 통하여 바로 상위에 블로그 글들이 먼저 떠오르게 됩니다. 저는 이런
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블로그 방문자수 증가를 위한 방법은?
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삼성카드의 사업영역에 대해 말해보아라.
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신용카드가 있는가?
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영업관리로서 실적을 못내는 경우 어떻게 할 것 인가?
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이 직무를 위해 준비한 것은 무엇인가?
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현대카드의 문화마케팅에 대해 얘
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블로그 방문자를 늘리기 위해 맞춤형 해시태그를 사용하고, 독자들과 활발히 소통하며 신뢰를 쌓는 데 집중했습니다.
④ 결과 및 느낀 점
이러한 전략을 실행한 결과, 블로그의 일일 방문자가 기존보다 3배 이상 증가하였고, 독자들의 반응도
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마케팅 관련 미션을 해결한 경험이 있습니다. 사람들은 자신이 워하는 정보를 찾기 위해서 가장 먼저 하는 일은 바로 인터넷으로 검색하는 일입니다. 검색을 하게 되면 바로 블로그들이 먼저 떠오르게 됩니다. 저는 이런 현상을 반영해 창의
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마케팅 성장방법을 내놓았습니다. 전 직원의 이름으로 개설한 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 물론 강제까지는 아니지만 회사업무 활동 중의 하나로 포함시킴으로서 제가 일하고 있던 기업의 직원이 5천명 정도이니 각 직원
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마케팅 솔루션을 해결한 경험이 있습니다. 현대는 디지털 사회 입니다. 어떤 특정한 정보를 찾기 위해서 가장 먼저 하는 일은 바로 사람들이 스마트폰으로 웹을 검색하는 일입니다. 검색을 통하여 바로 상위에 블로그 글들이 먼저 떠오르게
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블로그 글들이 먼저 떠오르게 됩니다. 저는 이런 현상을 반영해 고객들을 이끌 수 있는 방법을 찾았습니다. 제가속한 직원들의 이름으로 개설한 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 물론 강제까지는 아니지만 회사업무 활동 중
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블로그 글들이 먼저 떠오르게 됩니다. 저는 이러한 사람들의 생활패턴을 반영해 리더쉽을 발휘하였습니다. 전 직원의 이름을 건 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 물론 강제까지는 아니지만 회사업무 활동 중의 하나로 포함시
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