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, 실생활에 적용이 가능했기 때문에 쉽게 이 책을 계속 읽어나갈수 있었다. ◆책 요약
1. 사람이 모이는 리더 사람이 떠나는 리더
2. 무너져 가는 리더의 세가지 특징
◆읽고난 후 소감
◆의견 및 비평
◆명언들
◆마치며
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사람이 모이는 리더 사람이 떠나는 리더 / 정영진 저 / 리더북스
(4) 인간관계론 / 권연옥 저 / 학문사
(5) 인간관계 필드북 / 양창삼 저 / 경문사 1. 서론
2. 본론
(1) 차이감지 단계
(2) 겉돌기 단계
(3) 침체 단계
(4) 회피 단계
(5) 이별 단
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사람을 위로할 수 있다고 했다. 직장을 잃고 삶의 터전에서 밀려난 사람들의 절망감과 막막함을 조금은 알고 있다. 왜냐하면 지치고 쓰러질 때 까지 삶의 쏟아 부은 사역지에서 내몰린 쓰라린 경험이 있었기 때문이다.
믿고 사랑했던 사람들
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리더쉽의 의미와 조직관리의 전략에 대해 깊은 시사점을 준 고마운 책이었다. 마음으로 리드하라 독후감 서평, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.
목차.
서론- 마음으로 리드하라, 무엇을 말하고자 하는가?.
본
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리더는 사람을 버리지 않는다. 왜냐하면 가지고 있는 단점에도 불구하고 가능성까지 없는 사람은 드물기 때문이다. 그리고 게임은 선수가 하는 것이고, 승패는 감독(리더)이 책임지는 것이다.
개인적으로 야구감독의 전설에 김응룡과 김성근
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기 직후) 이사 등 경영 책임 강화가 필요하다는 일각의 논의가 나오자 온갖 이야기가 오갔고, 한 국회의원은 법안법 폐지를 제안하기도 했다. 원청업체가 하도급업체에 어음으로 지급하지 못하도록 하자는 취지였다. 마치 빈대 잡으려고 촛불
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섬기는 리더십을 실천할 수 있도록 나는 계속해서 노력할 것이다. 인터넷 펌자료 및 재판매 자료 아닙니다^^
다른분들은 백쁘롭니다^^;;
제가 직접 작성한 자료이니 믿고 사용하세요~
켄 제닝스의 『섬기는 리더』독후감 - A4(2매)
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자가 주위에 없는 사람은 인생이 무너진다.
시간 때우기 용으로 허투루 읽을 책이 아니다. 격언이나 예화가 만만치 않다.
뒤표지에 벼랑 끝에서 피를 찍어 쓴, 삶에서 배워야 할 것과 삶이 가르쳐주는 것이라고 했던 문구가 실감 있게 느껴진
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책을 통해 전하고자 하는 핵심 메시지를 다음과 같이 요약할 수 있을 것 같다. 리더는 결코 군림하는 자리가 아니다. 리더란 도덕적 잣대를 자신에게 먼저 적용해야 할 만큼 자신을 희생하고 사람들에게 베푸는 자리임을 명심해야 한다.
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이런 질문이 나온다. 나는 리더답게 말하고 있는가? 내게 자문해 본다. 아직까지는 긍정적인 대답이 안 나온다. 이 책에서 배운 것들을 하나씩 실천해 나가다 보면, 내가 리더의 위치에 있을 때쯤에는 ‘예’라는 대답을 기대해 본다.
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