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생각하는 것 ]
저는 상대방의 의견을 다른 누구보다도 잘 수용할 줄 아는…
[ 지원동기 및 입사후 포부 ]
저는 대학교 재학당시 성공적인 기업사례 연구조사를
※ 대표사업
※ 인재상
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
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1. 전공 및 경력사항과 학창시절의 활동 및 특기사항을 기술
2. 지원자 성격의 장점을 기술하고 자신의 장점의 활용방안을 기술
3. 자신의 성격의 단점을 기술하고 자신의 단점의 보안방안을 기술
4. 입사 후 포부 및 장래 계획을 기술
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발전시켰습니다.
6) 입사 후 단기 목표와 장기 목표는 무엇입니까?
단기적으로는 영업 현장을 빠르게 이해하고 실무 경험을 축적하는 것입니다. 장기적으로는 글로벌 영업 전문가로 성장해 롯데면세점의 해외 진출 전략에 기여하고 싶습니다.
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해외현장 특성상 야근, 휴일 출근의 필요시 가능한지?
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직원 채용 시 우리가 가장 중요하게 생각하는 점이 무엇일 것 같나? 그 이유?
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타일 하자보수 방법은 무엇인가요?
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현장 여건상 합법적인 운영이 어려울 경우 어떻게 대처할 것인가?
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. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를 보여주는 사례를 기술해 주십시오. [600자 이내]
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
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향후 계획과 포부를 기술하시오.(입사 이후 자신의 분야에서의 꿈, 비전 및 역량 개발 계획 등에 대해 기술하시오.)(100자~500자)
3. 본인만의 경쟁력(경험,Skill,지식)에 대하여 기술하시고, OO생명과학에 어떻게 기여할 수 있을지 기술하시오.(전
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성공 또는 실패)을 기술하고, 이를 통해 배운 점을 향후 KB국민은행에서 어떻게 적용할 수 있는지 작성해 주시기 바랍니다.
4. 예상결과가 부정적이고 해결이 어려웠던 과제를 혁신적인 생각과 행동으로 극복했던 사례를 구체적으로 작성해
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성공 또는 실패)을 기술하고, 이를 통해 배운 점을 향후 KB국민은행에서 어떻게 적용할 수 있는지 작성해 주시기 바랍니다.
4. 예상결과가 부정적이고 해결이 어려웠던 과제를 혁신적인 생각과 행동으로 극복했던 사례를 구체적으로 작성해
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성공 또는 실패)을 기술하고, 이를 통해 배운 점을 향후 KB국민은행에서 어떻게 적용할 수 있는지 작성해 주시기 바랍니다.
4. 예상결과가 부정적이고 해결이 어려웠던 과제를 혁신적인 생각과 행동으로 극복했던 사례를 구체적으로 작성해
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일에 대한 정직함 -
4. 당사가 귀하를 채용해야 하는 이유
저는 대학교 시절 성공적인 조선분야 기업조사를 위하여 성동조선해양을…
[ 성동조선해양 기업이념 ]
[ 성동조선해양 기업이념 비전 ]
[ 지원분야 예상 면접기출문제 ]
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