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복지부て한국사회복지관협회, 2001: 56.
㉯ 중간관리자의 전문지식 활용 미흡
- 중간관리자의 조기 이직 및 퇴직 : 승진과 처우의 문제로 인한 결과
- 법인의 족벌화
- 결과 : 전문지식의 축적 저해, 신규직원들에 대한 슈퍼비전 저하, 기관의
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장애인,노인 등 특별한 욕구를 지닌 주민
③ 직업훈련 및 알선이 필요한 주민
④ 유아보호 및 교육이 필요한 주민
5) 사회복지관의 과제
사회복지사무소가 설치되면 빈곤계층에 대한 지역서비스 전달체계로서 공공과 민간의 역할분담이 이루
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장애인복지론
유동철 저, 2017, 장애인복지, 학지사 Ⅰ.
서론
Ⅱ.
본론
1. 장애인복지관
1) 장애인복지관의 정의
2) 장애인이 사회에 적응하고 복귀하기 위한 재활 서비스센터의 기능
3) 장애를 예방하고 대중의 계몽을 위한 사
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적발 등 지도감독 중심에서 사회복지관 사업의 발전방향을 제시하고 사회복지관 상호간의 자율경쟁을 유도하여 사회복지관 자율발전의 여건을 조성
<별첨1. 사회복지관 평가에 대한 의견조사결과>
○ 조사기간 : '99. 3. 8 ∼ 13
○ 조사대
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사회복지가 이뤄질 수 있다고 생각했다.
< 참고문헌 및 자료 >
『지역사회복지론』- 표갑수, 나남출판사
『한국사회복지관협회』-
www.kaswc.or.kr
『희망을 만드는 유쾌한 실천』- 사회복지법인 생명의 전화 산격종합사회복지관
산격종합
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복지수요 증가’를 들고 있는 것은 그러한 전환을 갸늠케 하는 근거이다. 장애인과 여성, 노인에 대한 서비스의 확대와 확대와 관련 제도의 개선은 그 자체로서는 긍정적인 측면이 있다고 하더라도, “고령화 사회, 저출산 사회”에 대한 강
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사회보험 실현과 최저생활수준 보장 및 삶의 질 제고를 위한 복지서비스의 확충을 계획하였다.
또한 사회보장발전의 기본이념을 사회적 권리로서의 국민복지기본선의 보장과 생산적 복지에 두고, 보호가 필요한 모든 국민에 대한 최소한의
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장애인 출현율이 한국 3.09%, 미국 20.6%, 호주 18.0%, 등으로 선진외국에 비해 범주가 작은 것을 볼 수가 있다. 지속적인 범주 확대가 필요하다.
장애범주확대와 함께 장애인복지서비스를 정신장애나 내부장애 등에 적합한 다양한 복지조치에 관
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사회에 대한 배려는 사회복지가 지역사회복지로서 조직되어야 한다는 의미를 가지고 있는 것이다.
다섯째, 사회복지사업은 종합적이고 계획적으로 실시되어야 한다. 계획은 정부나 지방자치단체, 사회복지법인 등 사회복지사업을 경영하는
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법인이 운영한다.
자료: 한국보건사회연구원, <보육사업평가>, 2002
5. 복지사회로의 먼 길
과거 구빈법의 시대와 비교하여 사회복지가 전체 국민을 대상으로 확대되었고 이에 따라 사회복지에 대한 (수급)권리에 대한 시각에 변화가 있어
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