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클라이언트의 문제를 더 본질적으로 해결하는데 최선을 다하였으면 한다. 1. 위기개입모델 이란?
2. 위기개입모델 등장배경
3. 위기개입모델 기본가정
4. 위기개입모델의 특징
5. 위기개입모델의 목적
6. 위기개입모델 적용의 핵
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아들러 저, 한성자 역/동서문화사/2017
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016 조직
I. 조직의 개념
II. 조직의 유형
III. 체계로서의 조직의 특징
IV. 조직과 인간행동
V. 사회복지실천에의 적용
* 참고문헌
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사회복지실천에서의 심리사회적 모델의 등장배경, 기본개념, 이론관점, 발달단계, 목표, 사회복지사와 클라이언트와의 관계, 개입과정과 사회복지사의 역할, 기법, 유용성(기여점), 문제점에 대하여 고찰하였다. 본문은 사회복지실천에서 심
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. 2011. 보육교사의 인간관계가 직무만족에 미치는 영향. 한국사회복지행정 학 13권 제2호.
장윤정. 2011. 공공· 민간 사회복지사 이직의도 결정요인 비교연구. 한국노인복지학 회 통권 51호.
황성철 외. 2009. 사회복지행정론. 경기: 학현사.
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사회복지조직의 조직수명주기별 조직특성과 리더십이 조직성과에 미치는 영향”. 건국대학교 박사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지조직의 일반적인 정의와 특징을 설명
1) 사회복지조직의 일반적인 정의
2) 사회복지조직의
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사회복지사가 자신의 실천에 적용하는 이론과 기술이 경험적 연구를 통해 효과성이 입증된 것이어야 함을 의미합니다. 무작위 대조 연구 (RCT)와 같은 엄격한 연구 방법을 통해 효과가 검증된 개입 전략은 사회복지사가 클라이언트에게 최상
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사회복지사의 경험은? (취업경로, 학교사회복지사가 된 동기, 힘든 점, 보람, 비전)
취업경로 : 1년 넘게 한 자원봉사와 실습을 통해
힘든점 : 모든 선택과 결정에 있어서 혼자 해결해야 한다는 부담감과 동료들의 지지역할이 없어서 외로움을
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클라이언트체계(client system)
■ 표적체계(target system)
■ 행동체계(action system)
■ 행동수정 모델(behavior modification model)
■ 위기개입 모델(crisis intervention model)
■ 문제해결 모델(problem-solving model)
■ 개별사회사업가의 역할
■ 리치몬드(M. Rich
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사회복지실천론. 양서원
엄명용 외３인 (2005)．사회복지실천의 이해．학지사
엄명용 외２인 (2008)．사회복지실천기술의 이해．학지사 1) 심리사회모델의 역사적 발달
2) 심리사회모델의 특징과 주요 가정
3) 심리사회모델의 실천과정
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사회적 문제를 해결하기 위한 방안을 강구하기 위해 자료를 수집하고 지식탐구 절차이다. 사회복지조사는 사회복지사가 전문직으로서의 책무성을 구현하여 전문직의 인정과 발전을 도모하는데 도구의 역할을 한다. 따라서 사회복지조사는
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