 |
가장 성취감을 느꼈을때
제가 근무했던 자원개발팀은 사무직…
인생의 고난시기와 극복과정
평소 꾸준한 운동으로 체력을 관리…
기타 자기소개 (특기사항)
항상 근면성실하고 누구에게나 신용을…
|
|
 |
자원개발 시스템을 강화하고자 한다. 아울러 평생교육개발사업의 효율적 예산운용과 적극적인 신규사업 계발로 평생교육사업이 적극적으로 활성화될 수 있도록 하겠다.
세부내용
기존 평생교육개발사업에 대한 문제점 분석 및 차년도 원
|
|
 |
분석, 기획 등 전공 관련 지식과 능력을 더욱 향상시킬 것입니다. 직무와 더불어 어학 등 다양한 능력개발에 정진하여 글로벌 업무에 필요한 역량을 계속해서 더할 것입니다. 그리고 부하직원을 능력을 발굴하고 지도하며 혁신적 성과를 배출
|
|
 |
신용평가모형개발 업무 수행을 통해 SAS 프로그램을 숙지하였으며, SPSS, 엑셀 매크로 역시 사용 가능합니다. 1. 입행 동기 및 입행 후 포부
2. 사회 경험
3. 자기계발 계획 및 10년 후 내 모습
4. 성격 및 성장과정
5. 수학내용 및 대학
|
|
 |
자원 탐사와 개발에 전력투구해야 할 시점입니다. 특히 우리나라에서 고유가 파동으로 인해 서민 경제의 파탄이 다시 한번 되풀이 되는 것을 예방하는 방법은 안정적인 자원 공급처의 확보뿐이라고 생각합니다. 이에 본인은 국내의 어려운
|
|
 |
트렌드에 민감하게 반응하며 지속적으로 역량을 개발할 계획입니다. 구체적으로는 데이터 기반의 인사 분석 역량을 강화하기 위해 HR 데이터 분석 관련 인증 과정을 이수할 예정입니다. 또한, 인적자원개발(HRM)과 관련된 세미나와 컨퍼런스에
|
|
 |
분석, 조직설계, 인적자원개발, 직무수행평가, SPSS통계분석)의 실무위주의 프로젝트를 통하여 이론에 치우지지 않는 경험을 했으며 인사 기획 교육분야의 관리업무와 심리학적 지식을 접목한 기업사례연구를 통하여 기획, 자료수집, 통계분
|
|
 |
졸업하며 경영지도사, 유통관리사, 신용분석…
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요. (500자 16줄 이내)
롯데브랑제리에서 일할 수 있는 기회가 제게 주어진다면 성실함으로 …
|
|
 |
분석, 조직설계, 인적자원개발, 직무수행평가, SPSS통계분석)의 실무위주의 프로젝트를 통하여 이론에 치우치지 않는 경험을 했으며 인사 기획 교육분야의 관리업무와 심리학적 지식을 접목한 기업사례연구를 통하여 기획, 자료수집, 통계분
|
|
 |
개인신용평가모형 개발뿐 아니라 다양한 이해관계자와 협력하여 업무를 수행하는 일이 빈번히 발생하므로, 이러한 협업 역량이 큰 강점이 될 것이라고 확신합니다. 더 나아가, 분석 과정에서 발생하는 문제들에 대해 창의적이고 신속하게 대
|
|
메뉴펼치기
