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삼성화재의 핵심요소는 바로 임직원. 고객과 팀 성공에 대한 주인의식, 개인의 전문성 발휘와 정도를 향한 열정은 인재상의 핵심요소. 체계화된 시스템을 통해 엄격하고 공정한 절차를 거쳐 선발된 삼성화재의 인재는 열정과 주인의식을 가
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삼성화재 소개
1952년 1월 26일 한국안보화재해상재보험(주)로 설립
1993년 12월 삼성화재해상보험 주식회사로 사명변경
- 2006.07.10 한국서비스대상 시상식 대상 수상
- 2007.12.27 한국능률협회컨설팅 '고객이 가장 추천하는 기업(KNPS)' 자
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가장 선호하고 신뢰하는
명실상부한 업계리더 브랜드 1. 삼성화재 소개
2. 삼성화재의 4P
3. 삼성화재의 대표상품분석
3-1. My Any Car
3-2. 자전거보험
3-3. Any Home
4. 가상사례를 통한 통합적 4P의 적용
5. 성공사례&실패사례
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삼성화재라는 브랜드에 대한 신뢰감과 친근감을 심어 주고 있다고 생각합니다. 귀사는 금융업종에 속해 있지만 은행이나 증권사와는 그 성격이 다릅니다. 단순히 재무회계상의 업무가 아니라 고객의 안전과 위험대비에 직접 연관되는 바, 저
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거래 및 상호동반자적 관계 추구에 대한 구체적 방안이 제시되지 않음
③ 협력회사와의 상호동반자적 관계 추구에 대한 구체적 방안이 제시되지 않음 삼성화재 소개
삼성화재 경영원칙 5가지
윤리경영 자기 점검체크 실시
보칙
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삼성화재는
1952년 1월 26일 한국안보화재해상재보험(주)로 설립.
1993년 12월 삼성화재해상보험㈜로 사명을 변경
2007년 3월 현재 총자산 18조 5,116억 원, 지급여력도 388.1% 에 이르는 국내 최대의 손해보험회사
국내는 물론 미국과 유럽,중국,인
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삼성화재의 윤리경영은 조직적으로 체계를 이루고 있고, 모니터링과 신고제도, 그리고 제재 및 인센티브 제도,즉 당근와 채찍을 동시에 제공하며 그리고 사회공헌등을 통해 윤리경영의 선진을 달리고 있다고 알게 되었다. 그리고 여타 다른
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삼성화재는 CEO 직속으로 윤리경영담당 부서를 가지고 있다. 역시 초반에는 이 부서 역시 법무 팀에 속해있었으나 CEO 강력한 의지로 인해 독자적인 부서로 독립되어, 다른 부서에 대한 간섭이나 업무를 수행하는데 지장을 주는 모든 내외부적
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1952년 1월 26일 한국안보화재해상재보험(주)로 설립
1993년 12월 삼성화재해상보험 주식회사로 사명을 변경
미국과 유럽, 중국, 인도네시아, 일본, 베트남 등 아시아 지역에서 의욕적인 활동을 전개. 각국 선진 보험사들과의 업무제휴를 통해
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보험의 수요도 크게 늘지 않음
4) 가격 민감도 증가
- 경기불안에 의해서 상품의 가격에 대한 고객들의 민감도가 증가 1. 삼성화재 소개
2. 시장 분석
3. 자사 분석
4. SWOT 분석
5. 2004년 마케팅 전략
5. 2005년 마케팅 전략
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