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국가관 핵심요약본
1.역사에서 배우는 국가 안보의 중요성.
2.근대화/초고속 성장 요인
3.한미동맹이 국가에 미치는 영향
3-(1) 한미동맹의 배경
3-(2)피로 맺은 우방
3-(3) 한미동맹의 산물
3-(4)한미동맹과 국가 이익
4.통일의 미래
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1. 동아리활동 (90자 이내)
2. 사회봉사활동 (90자 이내)
3. 성장과정 (260자 이내)
4. 성격 (170자 이내)
5. 생활신조 (130자 이내)
6. 지원동기 및 포부 (370자 이내)
7. 특기사항 (170자 이내)
8. 연세대학교 원주세브란스병원 간호사
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관리와 건강증진 / 남철현 저, 계축문화사, 2009
질병의 예방과 관리 / 이택구 저, 계축문화사, 2000
질병과 의료의 사회학 / 조병희 저, 집문당, 2015
학습목표에 맞춘 보건관리 / 박웅섭, 보문각, 2009
건강교육과 보건학의 이해 / 권봉안 저, 한미의
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화학 산업 동향 및 전망, 2013.
이진주 외, 산업기술수준측정에 관한 시도, 한국개발연구, 1979.
김원배 외, 한국석유화학산업의 국제 경쟁력 강화 방안에 관한 연구, 목원대학교 사회과학연구소, 1997.
김성곤, 석유화학공업단지 안전관리 제고방
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관리 전략, KAIST
라이터스 편집부(2006), 국내 기업의 브랜드 경영 실태와 성공전략, 라이터스
조용수 외 1명(2002), 기업광고 전략에 관한 연구, 한국디자인학회
최윤경(1995), 기업문화전략에 관한 연구, 서울대학교
킴스정보전략연구소(2012), 성공
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. 동원그룹의 경영이념
Ⅴ. LG화학의 경영이념
1. 고객을 위한 가치창조
2. 인간존중의 경영
Ⅵ. TG삼보컴퓨터(삼보컴퓨터)의 경영이념
Ⅶ. 풀무원의 경영이념
1. 고객
2. 조직원
3. 사회
4. 환경
Ⅷ. 경영이념의 창작 사례
참고문헌
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이문화 관리
◉프랑스
◉독일
◉이탈리아
◉네덜란드
◉스페인
◉영국
◉오스트리아
◉벨기에
◉덴마크
◉핀란드
◉그리스
◉아일랜드
◉룩셈부르크
◉포르투갈
◉스웨덴
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관리의 기본적인 이론과 최근 기업들의 채용관리 사례를 분석해보았다. 하지만 조원들과 시간을 맞추기가 매우 힘들었기 때문에 실제로 해당 기업의 인터뷰 및 실사를 하지는 못했다. 따라서 본 연구는 문헌자료와 해당기업의 홈페이지 정보
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관리 실무편람, 중앙노동연구소, 2010, pp.19-69. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 임금노동의 의의 및 성립과정
2. 임금결정요인
3. 경영분석과 적정임금인상률의 결정
4. 노동분배율 기준과 임금인상가능률 산출
5. 임금과 경영정책
Ⅲ. 결론
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관리분야에서 먼저 성과로 인정받으며 철저히 금융, 보험의 밑바닥부터 경험해나가며 경험의 데이터베이스를 축적해 나가겠습니다. 물론 지속적인 금융공부로 자격증취득은 물론 독자적인 양질의 금융정보를 생산해낼 수 있는 콘텐츠능력
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