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서 살아가는 제 3세계 난민들을 위한 봉사를 보면 저는 눈물이 납니다. 제가 보다 정확하게 좋아하는 사람을 정의한다면 남모르게 봉사하는 사람입니다. 대놓고 봉사하는 것을 자랑하며 하는 것은 진정한 의미의 봉사가 아닐 수도 있습니다.
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서 대변하는 대변자가 되어야 합니다. 이를 통해 조직의 갈등을 없애고 조직 구성원들이 자신의 100%를 이끌어 낼 수 있도록 지원하는 역할을 하게 됩니다. 인사 업무를 수행하기 위해서는 무엇보다도 원활한 커뮤니케이션 능력이 바탕이 되어
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제라고 할 수 있는 Speaking과 Listening능력의 한계를 넘어보고자 1년 6개월간 호주에서 어학연수를 했습니다. 물론 원어민이 아니기 때문에 비원어민이 느끼는 한계를 넘는 것이 쉬운 일이 아니었지만, 살을 깎는 듯한 최선의 노력을 기울인 끝에
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A+를 맞았습니다.
5. 본 자기소개서에 기술하지 못한 본인의 이야기가 있다면 자유롭게 서술하여 주십시오.
“행동하는 사람”
성실함으로 직장생활을 해 오신 아버지와 저희를 위해서라면 모든 일에 적극적이신 어머니의 4남 1녀 중 둘째로
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서 이뤄내 보고 싶습니다. 경동건설
1.성장과정
“오늘 좋은 아침입니다.”
2.본인의 장단점
“미소천사“
3.입사지원동기
“꿈을 설계하고 짓는다.”
4.생활신조 좌우명
“넘어져도 다시 일어나자.”
5.입사후 포부
“거친
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결과적으로 수익 증대에 이바지할 수 있도록 노력할 것입니다. 또한 누가 시키지 않아도 기업 발전에 필요한 일을 적극적으로 수행할 것입니다. 현대성우오토티브코리아에서 근무할 기회를 주신다면 저의 과감한 추진력과 지칠 줄 모르는 도
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바람을 일으키고 기업을 뒤에서 밀어 주는 신입으로서 위치를 고수하며 맡은 일에 최선을 다 할 것입니다. 입사 후 10년이 넘어가면 지금 이 지원서를 작성하는 마음으로 돌아와 지원자의 마음으로 더 많은 분야의 다양한 지식을 더 쌓을 것이
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서의 주인의식과 책임감을 가지고 더 열심히 업무를 이행해 높은 발전의 넥센을 기대 할 수 있다고 생각 합니다. 이를 위해서는 입사 5년 동안은 제가 맡은 바 임무를 최고의 능력으로 가진 역량을 쏟아 부어 최대한 높은 위치의 5년차 사원으
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빨랐습니다. 반면 단점은 고집입니다. 제가 생각하는 것이 효율적이라고 생각되면 고집을 부려서라도 일을 추진하려는 경향을 가지고 있습니다. 자칫 잘못하면 배려심이 없게 보일 수 있으나 “끌리는 사람은 1%가 다르다”라는 책을 읽고 경
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재수를 생각하지 않았을 것이고, 그랬다면 지금의 영어실력이나 세상을 보는 눈을 가지지 못했을 것입니다. 1. 자신에 대한 소개를 자유롭게 기술
2. 지원동기
3. 입사 후 포부
4. 성격의 장/단점
5. 사회경험(성공 및 실패 경험)
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