 |
1984년 5월 설립된 현대엘리베이터는 그동안 선발업체들의 끊임없는 견제 속에서도 꾸준한 기술 개발과 내실 경영으로 기술자립을 이루어 냈습니다. 그리고 4년 연속 국내 승강기 시장 1위(2007~2010년)를 달성하기도 했습니다. 저는 이런 최첨단
|
|
 |
현대엠코의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠습니다.
4. 장래포부(구체적으로)
저는 현대엠코에 입사하여 성수동에 건립할 110층 규모의 글로벌 비즈니스센터(GBC)를 통해 초고층건축 기술력을 확보하는 한편 중동ㆍ아프리카ㆍ중남미 등 해외
|
|
 |
현대건설은 코리아 리서치 조사 결과 직장인들이 가장 일하고 싶어하는 회사 1위로 뽑힌 경력도 있습니다. 직원을 정말 가족처럼 여기며 회사에 선배들과 좋은 관계를 만들어 주는 1:1 멘토 제도는 일을 하면서 주위 사람들을 배려하는 공간을
|
|
 |
현대해상
기획, 인사
1. 회사에 대하여 얼마나 알고 있는지
2. 자신이 생각하는 보험회사의 이미지와 일반적으로 알고
있는 보험이란 어떤 것입니까?
3. 자신을 설명해 보시오
4. 자신의 값어치를 설명해 보시오
영업
1. 우리 회사에 지원하기
|
|
 |
현대오토에버 재무정보
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
현대오토에버
기술개발
1. 현대 오토에버에 지원하게 된 동기는?
2. 제어 분야의 실무경험은? [ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
조그마게 기업을 경영하시는 아버지와 저희 자
|
|
 |
현대종합
상사
자신의 인생관에 대해 이야기해 보십시오.
자신이 읽은 책중 가장 감명 깊었던 책은 무엇입니까?
양특적자란 무엇입니까?
현대종합상사에 대해 자신이 아는 바를 이야기 하십시오. 1. 자신의 성장과정을 기술하시오
|
|
 |
현대라이프에 입사하여 구성원들과 협력하고 회사의 성장을 도모하는데 큰 역할을 할 것이라고 자신합니다,
※ 경영원칙
※ 인재상
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
현대라이프
기획, 인사
1. 회사에 대하여 얼마나 알고 있는지
2. 자신이 생
|
|
 |
[ 동부CNI - 마케팅 영업 ]합격자기소개서/자소서1
1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오. [800byte 이하]
...............................................................................................................[ 동부CNI ]합격
|
|
 |
자세를 통해 조금씩 앞으로 발전해 나가는 인재가 되겠습니다. 1. 성장과정 [200자이상 500자 이하]
2. 자신의 성격(강점/약점) [200자이상 500자 이하]
3. 지원동기 [200자이상 500자 이하]
4. 장래포부(구체적으로) [200자이상 500자 이하]
|
|
 |
현대종합금속
- 상사가 정당한 일을 시키지 않으면 어떻게 하시겠습니까?
- 평소 건강관리는 어떤 방법으로 하고 있나?
- 바람직한 직장인상에 대해 얘기해 보십시오. 1. 생활신조 및 특기사항
2. 지원동기 및 장래포부
3. 기타
[
|
|
메뉴펼치기
