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관리능력
한정된 자원을 효율적으로 활용거거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험 기술(상황/자원관리방법) (최소 100자 / 최대 500자 제한)
5. 대인관계능력
어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신
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1 우리는 공단으로서 공공이익을 추구하는 사업을합니다. 공공이익을 우선시 할것인가 회사를 우선시할것인가?
2 반드시 본인이 채용되어야 하는 이유 5가지만 말해봐요
3 자소서에서 00 경험을 말했는데 구체적으로 말해주세요
4 우리회사
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1 가장 좋아하는 스포츠 종목? 상사와 불화가 생긴다면?
2 민원응대에 필요한 능력 세 가지를 말해보세요
3 우리회사는 수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게 생각하세요?
4 국민체육진흥공단 사업 중에 자기가 기여할 수 있는 방
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공단에 직무동기말고 회사동기는 무었이에요?
18 고객사에 안전관리자 가있고 그 기준에 대해 알고있나요?
19 입사 후에는 구체적으로 어떤 직무를 맡고 싶은지, 만약에 다른 직무를 맡게 된다면 어떨지 말해주세요. 20 중소벤처기업진흥공단
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자기소개서
1. 우리 공단 채용에 지원한 동기와 공단 인재상 중 본인과 가장 가깝다고 생각하는 한 가지 유형을 선택해 그 이유를 작성하여 주십시오.
2. 본인의 성격 및 장단점을 기술하고, 우리 공단 직무를 수행함에 있어 본인이 가지고 있
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바랍니다. * [700자 이내]
[조직이해능력]
공단의 인재상(보훈, 봉사, 전문, 화합) 중 자신과 가장 잘 부합하는 역량 한가지를 택하여 공단에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 서술해주시기 바랍니다. * [700자 이내]
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공단이 가지고 있는 가치는 무엇이라고 생각하는지 2가지 키워드로 500자 이내로 기술해 주시기 바랍니다.
8. 공단의 가치를 실현하기 위해 지원한 분야에서 자신의 어떤 강점을 발휘할 수 있을지 500자 이내로 기술해 주시기 바랍니다.
9.
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① 한국산업단지공단 공단 / 행정직
1산단공의 진행 혹은 완료 사업중 가장 마음에 들엇던 사업은?
2산단공의 비전, 추구하는 방향을 알고 잇는가? 보완사항은 잇는가?
3현재 수행하고 있는 업무를 산단공 입사 후 어떻게 적용할 것인가
4우
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◇ 한국보훈복지의료공단 면접 질문 모음 인성+직무
① 한국보훈복지의료공단 / 일반행정
1보훈복지의료공단에 있어서 esg경영을 실천한다면 가장 중요한 부분은 무엇이라고 생각하는가?
2계약업무시 거래처가 제시하는 가격에 어떻게 설
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발전을 위한 전략을 개발하고 실현하고자 합니다. 또한, 한국산업단지공단의 목표를 실현하기 위해 협력 파트너와의 긍정적인 관계를 구축하며, 지역사회와의 협력을 강화하여 지속 가능한 발전을 이루어내고자 합니다. 국내 산업 발전의 핵
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